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  • 江苏涟水中专通报:王某某对姜萍提供帮助违反规则,取消本年度评先评优资格

    重播 北约的十字路口:欧洲继续依赖美国,还是夺过指挥棒建立自主防务体系?盟友防务支出“不达标”,美国将退出北约?特朗普要钱的外交手段罢了 联合国首次文明对话国际日主题活动举行 洛杉矶...

  • 启东:“三个优化”力促公务员考核提质增效

    启东市 充分发挥考核“指挥棒”作用,将考核结果与选拔任用、评优评先、交流培训挂钩,明确年度考核优秀等次的人员,应从平时考核“好”等次人员中产生,避免考核“一锤定音”。去年以来,推荐50名多次获得“好”等次公务员,优先参加...

  • 兴安:界首镇用好绩效“指挥棒” 助推工作取得实效

    建立绩效激励机制,把绩效考评结果作为评价干部工作实绩、选人用人、评先评优的重要依据,每年对一定比例的优秀干部给予鼓励,扣除对不称职的干部全年绩效奖金,有效解决“干和不干一个样、干多...

  • 精准考评推动机关党建提质

    ...评实施意见,加大党建引领服务保障地方经济社会高质量发展的赋分权重,推动考核结果与评优评先、选拔任用、绩效考核挂钩,切实发挥考核“指挥棒”作用。

  • 喜报:我院在国家三级公立医院绩效考核中再创佳绩

    ...和水平的“金标准”、“指挥棒”和“风向标”,考核结果与医院评审评价、国家医学中心、国家区域医疗中心、医联体建设以及各项评优评先工作紧密结合。“国考”已经成为推动公立医院实现‘三个...

  • 教育部要求升学率不与教师评先评优挂钩,你怎么看?

    还注重发挥普通高中学校招生“指挥棒”的导向作用,把“落实公办民办学校同步招生和属地招生政策”作为重要考查要点,目的是要促进普通高中学校规范招生行为,严格招生工作纪律,杜绝违规招生...

  • 强化干部干事创业的正向激励

    要把考评结果作为选拔使用、评优评先、职级晋升和表彰奖励的重要依据,真正使有为者有位、实干者得实惠。建立容错机制。干事业总是有风险的,不能期望每一项工作只能成功不许失败。要严格落实“...

  • 我市出台大中小学思政课一体化建设实施方案

    将思政课纳入中学生学业水平考试的重要内容,将思政课学习实践情况等作为重要内容纳入综合素质评价体系,探索记入本人档案,作为学生评奖评优重要依据,作为加入中国少年先锋队、中国共产主义...

  • 东平县接山镇“三项举措”锻造高素质专业化干部队伍

    发挥考核指挥棒作用,积极向上级党组织推荐表现优秀的干部,落实薪酬奖励、评优评先等制度。坚持从情感上关怀,把开展经常性谈心...

  • 公务员年终考核 不能“一考了之”

    有效运用年终考核结果,就必须对考核结果“较真”,要加大对考核过程、考核结果使用的公开力度,真正实现民主测评,评优评先不能“轮流坐庄”,让优秀者对工作有想头、有盼头;要改变笼统的年...

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