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  • 面试时,HR 问「你期望的薪资是多少」,怎么回答比较合适?

    一,了解应届生薪资水平(附数据表格,直接看)

  • 被问“你期望的薪酬是多少”时,到底该怎么回答?

    ...自己找公司那就要事先了解一下这个公司的薪资结构,把自己的期望和原来公司的待遇提一下。包括搬家、家属、交通等,不需要保留自己...

  • 当面试官问你“期望薪资多少”时,应该怎么回答呢?

    当面试官问到你期望薪资的时候,其实你已经大概了解了该公司的薪资待遇是怎么样的,那么我们就可以回答:根据公司的工资方案就可以了。以上是个人的浅见,如果觉得对你有帮助可以点赞加关注,...

  • hr问你期望薪资怎么回答

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  • 面试中该如何回答期望的薪酬待遇?360问答

    在面试中常常被问到期望的薪酬待遇,这样的题目我应该怎么回答才算合理呢?这一题也没有标准答案,因为每一个人工作的年资、经验、行业别都不相同,却是每个人面试都 会碰到的问题。如果已经有工作经验,不妨将过去的 矿效铁外军逐 ...

  • 面试时如何回答期望薪资是多少

    被HR海选挑中的简历,在工作经验、年龄、资质、期望待遇等等方面基本上不会离公司薪资标准差太远。既然如此,您何必担心在面试时...

  • 面试问薪资期望怎么说好

    1. 如果你是觉得自己能力强,这时你可能会回答一个较高的薪资待遇,如果超过了面试官的预期薪资水平,那么面试官对你印象就大打折扣了,或者会让你等通知哦。

  • 当面试官问你,你期望的薪资待遇是多少,你该怎么应对

    很多人都会有被面试的机会,被别人面试的时候,不可避免地会被问道,你期望的薪资待遇是多少,这时候,聪明的做法是不予正面回答,可以把皮球踢回去,你反问,“我相信贵公司一定会有自己的薪酬体系的规则,针对这个岗位一定会有一个标...

  • 如何回答你的期望薪资是什么?

    1. 了解公司定薪的模式。其实在大部分公司,是这样来定工资的:①,固定工资。②,面谈工资。像四大,今年应届生的工资统一调整为9000元,所以是不会跟求职者商量的,更不会因为求职者的表现进行调整。我前东家,面试的时候也没有问我的期望工资,而是直接写在了录用函,问我是否接受。面谈的工资,一般会综合求职者的过往工作经验,面试水平来定。所以,只有后者才有商量的余地,争取的空间。

  • [薪酬]期望薪资怎么回答才会被录用?

    直接说出来没什么可害怕的,对于中层管理以下的招聘,大多数正规企业的薪资都是标准化体系化的,不会因为你个人而去变动调整而影响整个企业薪酬的平衡。正规的企业HR工作人员在筛选简历之时,...

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