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上一家公司领证的没有休婚假到了下一个公司还可以休婚假吗，领证时间没有超过一年
如果双方都满足《民法典》的规定，双方就可以登记结婚了。结了婚就会有婚假，那么婚假必须在领证一年内休了吗？下面跟着华律网小编我们一起来看看吧！
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婚假可以到第二家公司休吗
婚假在前公司休过的，不能再重复休。婚假，是指劳动者本人结婚依法享受的假期。婚假是劳动者结婚时给予的假期，并由用人单位如数支付工资，这是对劳动者的精神抚慰，体现了政府对劳动者的福利政策，也是对其权益的保护，对于调动劳动者...
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在上一个公司拿的结婚证，没有休到婚假 在下一个公司可以休吗
在上一个公司拿的结婚证，没有休到婚假 在下一个公司可以休吗 您好， (一)婚假： 1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。2、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。
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在上一个公司登记结婚，在下一个公司休婚假可以吗？
在上一个公司工作期间登记结婚之后，离职去了下一个公司，在新公司休 婚假 可以吗？根据劳动法第三十七条：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。如...
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婚假可以到新公司休吗
2.大多数公司只会给加入公司后领证的员工提供婚假，因此，如果员工在跳槽前已经领取了结婚证，但在原公司尚未休婚假，那么通常情况下，该员工在新公司是不能再享受婚假的。这是因为婚假通常是...
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到下一家公司可以休婚假吗
而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报酬，而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积...
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婚假可以留到下一个单位休么
婚假我国没有明确的规定是不是在领取 结婚证 后一年内 休假 ，所以一般都是根据每个公司的不同规定来遵守，很多公司都是按照一年或者是半年内规定，就是新人在领
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双方婚假不同时一起休,可以吗?我和老公不是在一个公司上班的
双方婚假不同时一起休,可以吗?我和老公不是在一个公司上班的承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的...
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被迫离职，公司不让休婚假，婚假不给补贴，说让去下一家单位休，合法吗？
被迫离职，公司不允许婚假，婚假不给予补贴，说要到下一个单位去拿，合法吗？
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夫妻两个在一个公司可以请婚假吗
夫妻两个在一个 公司 可以请 婚假 吗 你好，要看单位的规定。各自 休假 即可 您好，以 合同 约定为准 法律分析：公民若需要请婚假，具体的手续以单位员工守则为准，建议到单位人事部门咨询为准...
婚假可以带到下一个公司吗
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