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【法律讲堂】十三薪和年终奖的区别
而第十三个月工资的标准是基本工资还是全额工资或者还是奖金，完全要根据企业与员工的约定，或者企业薪酬福利政策的规定来确定。三、员工离职后年终奖如何计算： 要看单位的规章制度及对年终...
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没满一个月工资是按照实际上班天数来算的吗
女员工在初次生产时享有不少于90天的带薪假，全额工资包括补助、奖金、福利待遇和出勤工资等。《女职工劳动保护特别规定》 第八条 女职工产假 期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照...
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停工留薪期间只发基本工资怎么办
其次，若审理无果，您有权向当地人民法院提出起诉，通过司法途径追求合法权益，要求公司依法履行职责，支付全额工资。此外，若您家庭经济状况因停薪导致紧张，您还可向当地社会保障机构递交相关申请，寻求社会救助或津贴补助，以此弥补...
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【芽侃】机关单位的“十三薪”是如何发放的？有多少钱？
...年底奖励性工资（发14薪） 安阳市某市直单位事业编，工龄3年，年底多发两个月全额工资，13薪6000，14薪6000。 3.内蒙古省直机关...
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2020年底双薪到底是什么意思及如何计税
而第十三个月工资的标准是基本工资还是全额工资或者还是奖金，完全要根据企业与员工的约定，或者企业薪酬福利政策的规定来确定。2009年，国家税务总局发布《关于明确个人所得税若干政策执行问题的通知》年底双薪怎么计算个税?据了解...
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公积金缴存比例是从什么工资里面扣的，基本工资还是基本工资加绩效工资总共的工资
二、全额和差额事业单位职工住房公积金缴存基数统一为职工本人上一年度月平均工资(具体包括岗位工资、薪级工资、绩效工资、特岗津贴)；三、自收自支事业单位职工住房公积金缴存基数构成，参照...
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2020年平均工资和基本工资有什么区别
劳动者的全额工资是指其每月所收入的基本工资(又称标准工资)与辅助工资(又称非标准工资)之总和，即实得工资。三、岗位工资的形式 岗位等级工资制有两种形式，一种是一岗一薪制，另一种是一岗多...
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婚假是发基本工资还是全部工资
在婚假和路程假期间，工资照发，也就是说，带薪休假。婚婚假规定再婚者与初婚者一样，均应享受婚假待遇。根据我国的相关规定，职工享受三天的婚假。对于再婚者的婚假问题，劳动和社会保障部门...
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事业单位全额和差额的区别是什么？不同编制工资上有什么不同？
全额事业编人员工资待遇由财政全额支付，相对比较固定，没有国家政策支持涨薪，基本上就稳定在那个水平，以小公所在的西部三线城市为例，新入职的基本上到手就3000多一点，试用期转正后，大约在3500左右，这样的收入，只能说吃不饱也饿...
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基本工资包括哪些
劳动者的全额工资是指其每月所收入的基本工资与辅助工资之总和，即实得工资。基本工资不包括下列各项： (一)支付周期超过一个月的劳动报酬，如季度奖、半年奖、年终奖、年底双薪以及按照季度...
三薪是按基本工资还是全额工资
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