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  • 劳动合同应该具备哪些条款

    (一)劳动合同期限;

  • 劳动合同必须具备哪些条款?

    根据《中华人民共和国劳动法》规定,劳动合同必须具备以下几方面的条款: (一)劳动合同期限。劳动合同期限是指所签订的劳动合同是有固定期限、无固定期限和以完成一定工作为期限的劳动合同。如果是有固定期限的劳动合同,则应约定期...

  • 劳动合同应具备哪些条款?

    劳动合同的条款包括必备条款和约定条款两部分,劳动合同的八条必备条款:1、劳动合同期限。是指双方当事人所订立的劳动合同起始和终止时间,也是劳动关系具有法律效力的时间;2、工作内容和工作时间。工作内容主要包括劳动者从事劳动的工...

  • 劳动合同应具备哪些条款

    劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定 试用期 、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。《 劳动合同法 》第十七条 【劳动合同的内容】劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或...

  • 劳动合同应具备哪些条款

    中华人民共和国劳动合同法第十七条劳动合同应当具备以下条款:1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人。2、劳动者的姓...

  • 劳动合同应具备哪些条款?

    (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;

  • 劳动合同应具备哪些条款

    劳动合同应当具备的条款有:劳动合同期限;工作内容;劳动保护和劳动条件;劳动报酬;劳动纪律;劳动合同终止的条件;违反劳动合同的责任。在必备条款中,工作内容、劳动报酬是核心内容。

  • 劳动合同具备哪些条款

    劳动合同 必须具备以下条款:1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;2、劳动者的姓名、住址和居民 身份证 或者其他有效身份证件号码;3、 劳动合同期限 ;4、工作内容和工作地...

  • 劳动合同应具备哪些条款?

    劳动合同的条款包括必备条款和约定条款两部分,必备条款有: 1.劳动合同期限。主要分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限等三种形式;2.工作内容。主要包括工种和岗位,以及该岗位应完成的生产(工作)劳务、工作班次等...

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