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  • 大学生就业能力与社会需求的匹配

    （1）大学生就业能力与社会需求不匹配的表现为：①大学生的综合就业能力弱，特别是创新能力、动手能力、人际能力这些能力素质还远远不能满足用人单位的需求；②大学毕业生存在就业定位不准、...

  • 大学生就业难的主观要素在于人职三个不匹配

    因此，从人职的三个匹配度入手，可以有效缓解大学生的就业难。一、人才需求与市场供应不匹配，忽视中国主流就业市场 大学生普遍愿意进大企业或考公务员。而不愿意去规模小、待遇差的中小企业。忽视中国主流就业市场，这就造成大企业招...

  • 大学生就业能力与社会需求的匹配

    QQ阅读提供大学生就业能力与社会需求的匹配,第四节 大学生就业能力的培养在线阅读服务,想看大学生就业能力与社会需求的匹配最新章节,欢迎关注QQ阅读大学生就业能力与社会需求的匹配频道,第一...

  • 市场营销专业大学生就业能力与社会需求匹配调查研究

    通过调查研究发现，造成就业难的一个主要原因是高校毕业生自身具备的就业能力与企业的需求不匹配。本文将主要针对应用型本科高校市场营销专业学生的就业能力与社会需求的匹配做一个研究，以期能够提高两者的匹配度，缓解当今大学生就业紧张的局面。二、研究的意义本文将营销专业学生的就业能...

  • 大学生就业能力与社会需求的匹配性研究 优先出版

    综上所述，我们可以用以下循环的过程来描述：用人单位内外环境的变化（包括市场竞争、顾客需求、资源变化等维度）—社会需求对大学生就业能力的要求发生变化—大学生培养机制与教师能力素质发生...

  • 大学生就业能力与社会需求匹配研究

    导语：大学生就业能力与社会需求匹配研究一文来源于网友上传，不代表本站观点，若需要原创文章可咨询客服老师，欢迎参考。一、吉林省经管类 大学生就业 能力 与 社会需求 匹配 性调查 （一）...

  • 大学生就业能力培养与社会需求的匹配性研究

    论文的主要贡献在于分析了在一定时期内一定范围内基于社会需求的大学生就业能力构成要素,并对这些构成要素进行实证分析,从而找出大学生就业能力与社会需求匹配的差异所在,进而设计和提出推进培养大学生就业能力的方案。 【学位授予...

  • 大学人才供给和劳动力市场需求如何才能有效匹配|人才|职业|高等教育

    ...上回应大学生就业难问题时提出， 要推动教育教学和学科设置、结构不断适应经济社会发展 ，既要保证匹配度，又要适度超前。...

  • 大学生就业能力与社会需求的匹配

    《现代劳动关系辞典》对大学生就业能力的解释为：大学生就业能力是要求就业的人自身的素质与社会劳动力需求相适应的程度。大学生的就业能力包括身体素质、思想品质和文化科技素质三个方面。我国...

  • 大学人才供给和劳动力市场需求如何才能有效匹配

    ...会上回应大学生就业难问题时提出，要推动教育教学和学科设置、结构不断适应经济社会发展...

大学生能力与市场需求不匹配

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