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护士合同工和正式工的区别
4.退休待遇不同。正式护士拿“退休金”,是退休前基本工资的80%以上。护士合同工和正式工不同之处有:
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护士合同工和正式工的区别
4.退休待遇不同。正式护士拿“退休金”,是退休前基本工资的80%以上。护士合同工和正式工不同之处有:
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合同工有退休金吗?
【导语】: 有。按照我国退休的政策,达到法定的退休年龄,社保缴费达到15年,都可以办理退休,退休金的计算主要根据在统筹区内上年度的社会平均工资、缴费年限、缴费指数,缴费金额来计算,和正式工和合同工没有关系。什么是养老金?养老金也被称为退休...
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合同工干满十年有什么待遇
(1)劳动者在该用人单位连续工作满10年。(2)劳动者距法定 退休年龄 不足10年。(3)劳动者提出或者同意续订 劳动合同 的。二、无固定期限劳动合同的成立条件1、建立 劳动关系本法第十条...
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原国企合同工,2003年后自己按60%交社保,退休能领多少养老金
(5)退休年龄(60岁?)(6)2017年云南在岗职工月平均 工资 ()7、附:云南退休职工养老金计算公式月基本养老金=基础性养老金...
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医院合同工工资待遇
第七条 录用外单位离退休人员和待业人员,涉及原单位争议时,医院不负责合同以外事宜,对争议之外由合同工本人出面和原单位协商...
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合同工享受养老金待遇吗
合同工享受养老金待遇。只要合同制员工符合退休条件,累计缴费年限足够,就有养老金。合同工的代名词主要出现在国有企业,因为国有企业的正式员工其实是有编制的。对于有编制的,我们称之为正式工。对于那些没有编制的人,他们签订了劳动合同,称之为合同工。但是,无论是合同工还是正式工,养老金的待遇主要取决于你的实际保险年限和缴费指数。只有保证自己的累计缴费年限足够,才能获得更高的养老金待遇。根据《中华人民共和国 社会保险法 》规定, 基本养老金 由统筹
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事业单位合同工和正式工工资的区别
1.待遇不同:合同工的工资是用人部门部经费发放,工资普遍较低,扣除社保之后,会更低;正式工的工资是由国家财政保障,相对稳定,而且工资
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临时工与合同工退休的区别
临时工与合同工退休的区别,本视频由济南周琦律师原创提供,840次播放,好看视频是由百度团队打造的集内涵和颜值于一身的专业短视频聚合平台
合同工退休后工资待遇
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