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关于年假
我是卖服装的，公司每天的考勤是6个小时，实际我们上班是7小时，一个月公休3天，国家规定假期是3倍工资，因为我们国家规定假期我们都是上班的，可公司没有给我们年假，只有领导才有年假。请问，我在哪公司干了3年多，现在不想做了，我能要到年假吗？如果有，我能要到多少天？我是卖服装的，公司每天的考勤是6个小时，实...
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关于年假
年假的第四天，老公对小夕说，我们出门走走吧，虽然没多少钱，去不了大城市高消费，小地方，没去过的小城市还是可以去走走的。9点...
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关于年假
用工形式为劳务派遣，但公司现在称我们年假从7月1日开始算，1月15日不算，说我们没有毕业，不受劳动法保护，请问这样是否合法？应如何处理？谢谢！ 没有毕业，确实不受劳动法保护。
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关于年假.
终于可以休年假了. 今天是第一天.好无聊.在家赖了一天.都不知道要干嘛.这样简直是浪费我的时间啊. 我常常告诫自己要努力.可是貌似我真的一点都不努力. 我甚至每天连早点起床都起不...
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关于年假申请规定
所以按照我这种问题，我是否可以继续申请年假，因为今年年假，我并没有同意公司的决定，他可以否决掉我的年假申请吗？展开根据年休假条例 规定，年休假目前是强制执 行的，原则上当年的必须 要当年休完，如果确 因工作原因，经本人同意后可 以安排到下一个年度休假。
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关于年假
我在吴江工作12年，有10天年假，我现在在苏州园区上班，请问我可以申请10天年假吗
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关于年假
公司的年假是按工作满一年结算一次，比如至2011年7月，满一年即休一次年假。目前已休过两次（5天/次）年假。但是请问现在离职，我的年假怎么计算呢，是按10个月计算还是按5个月计算？具体又应该怎么计算呢？ 按10个月计算，应该可以休...
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劳动法关于年假是如何规定的
接下来为大家整理了一些关于劳动法关于年假的规定2016最新方面的知识，欢迎大家阅读!劳动法年假规定-年假计算方法： 按《职工带薪 年休假 条例》规定，职工累计工作已满1年不满10年的，年...
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关于年假
关于年假按照这样的计算，你没有年假可以享受。理由：入职一年起开始享受年假，当年年假按照剩余自然日除以365天，再乘以你可享受年假的级别。少于一天的不享受年假。例子：本年可享受年假级别...
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关于年假
我在一个单位已经工作16年，其中2005年离开一年，到现在，我才发现我没有休年假，我可以向老板追讨以前的年假吗？没有签订合同，可以经济补偿吗？谢谢没有签订合同，可以要求双倍工资。可以休年假。欢迎来电咨询。
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