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  • 公司搬迁跨市有没补偿

    搬迁超出本市行政区域的,员工拒绝搬迁的,可以 解除劳动关系,要求公司支付 经济补偿金。劳动合同法:第四十条规定 劳动合同 订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经...

  • 公司异地搬迁有补偿吗?补偿标准是怎样?法律快车

    公司异地搬迁是有补偿的。经济补偿金是按离职前12个月的平均工资计算。一般来说,工作一年补一个月的工资。但主动辞职,是不能要求支付经济补偿金的。接下来,法律快车的小编为您介绍关于公司异地搬迁有补偿吗?补偿标准是怎样?的相关内容!欢迎阅读! 公司异地搬迁是有补偿的。经济补偿金是按离职前12个月的平均工资计算。一般来说,工作一年补一个月的工资。但主动辞职,是不能要求支付经济补偿金的。

  • 公司异地搬迁补偿标准

    企业搬迁员工补偿标准:如果员工不愿到新地方上班的,公司应当依据规定以因客观原因导致合同无法继续履行为由依法解除劳动合同,并且按照劳动者在该公司的实际工龄支付经济补偿金,每满一年补偿一个月工资,不满半年补偿半个月工资,满半年不满一年补偿一个月工资。法律依据:《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

  • 公司搬迁到异地补偿

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  • 公司跨市搬迁补偿

    我在公司做了7年公司都未我同签订合同现公司跨市搬迁我不想去请问我是否补偿。你好!有的,不要自己离职,在公司做了有多长的时间,有没有签劳动合同以及购买五险一金,公司的具体情况如何,收集...

  • 公司搬迁跨市有赔偿吗

    搬迁超出本市行政区域的,员工拒绝搬迁的,可以解除劳动关系,要求公司支付经济补偿金。劳动合同法:第四十条规定劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人...

  • 公司跨区域搬迁有补偿吗

    公司跨区域搬迁是否给予员工补偿,主要取决于搬迁是否导致劳动合同无法履行,以及员工是否因此与公司就变更劳动合同内容无法达成协议。如果满足这些条件,公司应向员工支付经济补偿金。具体来说,如果跨区域搬迁导致劳动合同无法履行,且公司与员工协商未能就变更劳动合同内容达成协议而解除合同,那么公司应当支付劳动者经济补偿金。

  • 公司跨市搬迁怎么要求公司补偿

    经济补偿金 。具体操作如下: 书写被迫 解除劳动合同 通知书,务必注明离职原因是公司未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件。 将通知书递交给公司,并保留足够证据证明自己已经递交通知书,且通知书内容是被迫辞职。

  • 公司子公司搬迁到异地,属于什么补偿还是赔偿

    公司子公司搬迁到异地,属于什么补偿还是赔偿 3位律师解答 未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。咨询我 平台法律顾问团队 官方 已帮助198482人·响应时间 平均4分钟内 企业异地搬迁员工...

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