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15号发工资拖到几号算违法
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15号发上月工资违法吗
下载客户端 创作中心 消息 4034次播放|2021年10月21日 0 3 15号发上月工资违法吗 接下来播放 猜你喜欢
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公司规定每月20号发工资,合法吗?
认为该条款违反了法律规定,属于无效,莫某因此可以解除合同,要求公司支付经济补偿金。 这里要提醒深圳的企业注意了,如果你公司的劳动合同中约定了15号或者20号发工资的,这就有一个比较大的风险。员工完全可以根据这个条款去起诉解除劳动合同,并且要求经济补偿金。建议公司修改相关的劳动合同条款。但是,也要注意,这个条例仅仅是深圳的地方...
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工资15号发违法吗
工资15号发不违法,具体如下: 1、劳动法没有限定每月几号发放工资; 2、具体发放时间由用人单位和劳动者在劳动合同中约定。
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每月20号发工资违法吗
普法内容 不一定。如果 用人单位 规定的在每月的二十号发 工资 的话,那么在二十号发工资就是不违法的。根据国家相关法律的规定,用人单位应该以 货币 的形式每月按照约定的时间向 劳动者 支付工资,不能够无故的拖欠。 《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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劳动法规定,单月超过15号发工资,有规定要罚款吗
道路交通违法行为人应当在十五日内到公安机关交通管理部门接受处理。无正当理由逾期未接受处理的,吊销机动车驾驶证。公安机关交通管理部门暂扣或者吊销机动车驾驶证的,应当出具行政处罚决定书。
15号发工资20号都没发违法吗
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