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我14岁，老板不给我发工资
《 最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第三条劳动者以用人单位的工资欠条为 证据 直接向人民法院起诉，诉讼请...
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顾用14岁童工该怎么处罚发了工资没少给
与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。2、16-18周岁属于未成年工。用人单位可以使用，只是某些工作不能要求他们作业。3、国家机关、社会团体 、企业事业单位、民办非企...
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谎报年龄实际才14岁做了几天他不发工资他说我骗他不发工资怎么办
一年不发工资触犯《劳动合同法》第三十条。《劳动 合同 法》第三十条规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。所以一年不发工资触犯的是这条法律。法律依据：《劳动合同法》第三十条用人单位应...
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我14岁，老板发工资乱算
我14岁，老板发工资乱算
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14岁进了小厂（做了2年），工资一直停几个月发一次。前天自动离职（没有签劳动合同），请问可以拿到没发的工资吗？
14岁进了小厂（做了2年），工资一直停几个月发一次。前天自动离职（没有签劳动合同），请问可以拿到没发的工资吗？建议到劳动局投诉。如果对投诉结果不服，可以考虑提起劳动仲裁。
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我是一名14岁的暑假工现在在厂里面打暑假工干了30多天要走的时候不给我发工资怎么办.
你好我是一名14岁的暑假工 现在在厂里面打暑假工干了30多天 这边因为要办银行卡发工资 因为我未满16岁办不了 现在我也快要开学了 要走的时候不给我发工资怎么办. 你好，15岁属于童工...
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我是一名14岁的暑假工现在在厂里面打暑假工干了有30多天了走的时候不发工资怎么办
你好我是一名14岁的暑假工 现在在厂里面打暑假工干了有30多天了 厂里面要办银行卡发工资 但是我没未满16岁办不了 我也快开学了 走的时候不发工资怎么办 你好，15岁属于童工，不能作为劳...
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我现在在一个发廊工作，我只有14岁的，但是老板不给我发工资，可是我跟他又没有签什么的，但是我有他叫我上班的记录，现在我应该怎么办，他...
用人单位可委托银行代发工资。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。用人单位. 按照法律的规定，如果双方没有签订书面劳动合同，用...
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你好。我14岁 然后和一个朋友去工厂打工。然后是他带我进去的。现在他把我告诉老板我没成年。然后工厂工资不发
拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和 社会保障 局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。 对劳动仲裁...
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14岁在酒店打工，签了合同，不做了，不发工资怎么办？找法网
问题描述： 14岁在酒店打工，签了合同，不做了，不发工资怎么办？承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应 2位律师解答 未面谈及查看证据材料，...
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