-
非法生产经营一律按上限处罚
一律关闭取缔；对非法生产经营建设的有关单位和责任人，一律按规定上限予以处罚；对存在非法生产经营建设的单位，一律责令停产整顿，并严格落实监管措施；对触犯法律的有关单位和人员，一律依法严格追究法律责任。
-
非法用工整改措施范文
对违反劳动保障法律法规的行为，要及时进行调查，依法作出行政处理或处罚。或者以暴力、威胁、限制人身自由等手段强迫农民工和未成年工劳动，公安部门要对违法扣留各种身份证件。侮辱、体罚、...
-
对无照经营的单位和个人如何实施劳动保障监察
为此，原劳动部办公厅《对〈关于对非法用工主体能否实施行政处罚的请求〉的复函》中规定：“对于存在违反劳动法律、法规行为的用人单位，劳动行政部门应依据劳动法等有关法律、法规的规定予以...
-
非法用工发生工伤怎么赔偿 赔偿基数是什么意思
一次性赔偿金按以下标准支付：一级伤残的为赔偿基数的16倍；二级伤残的为赔偿基数的14倍；三级伤残的为赔偿基数的12倍；四级伤残的为赔偿基数的10倍；五级伤残的为赔偿基数的8倍；六级伤残的为赔偿基数的6倍。
-
如何举报非法工作的外国人？
另外，也可尝试向工商局和劳动监察部门举报用人单位非法用工。什么是“三非”外国人 （一）非法入境外国人：未持有有效护照或旅行证件入境、未持中国主管机关签发的有效入境签证或其他合法证件...
-
鄂州市政府办关于印发在全市开展整治非法用工打击违法犯罪专项行动方案的通知
二、整治工作职责分工劳动保障部门对小砖窑、小煤矿、小矿山、小作坊等非法用工及违法使用童工等案件要及时进行调查，依法作出行政处理或处罚，并将无合法证照的小砖窑、小煤矿、小矿山、小作坊...
-
整治非法用工初显成效查处违法案件194件
我市7月6日启动整治非法用工打击违法犯罪专项行动以来，已取得初步成效。目前，全市已检查各类用人单位701户，其中证照不全的单位5户，共发现各类违法案件194件，现已责令改正187件。责令违法企业补签劳动合同2137人，补发456名劳动者工资和经济补偿金58.36万元，督促办理社会保险746人，清退童工13名，罚款金额总计6.9万元。据悉，专项行动将持续至8月下旬。
-
用工单位
劳务派遣关系中,劳动者因劳动实践给用工单位造成损失的,基于其过错程度用工单位有权给予相应处罚。区别于劳动关系中的用人单位,法律的缺位致使用工单位在对劳动者实施惩戒时,需要明确惩戒权....
-
禁止使用童工新规定 危害与处罚
1、用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。 2、单位或者个人为不满16周岁的未成年人介绍就业的，由劳动保障行政部门按照每介绍一人处5000元罚款的标准给予处罚;职业中介机构为不满16周岁的未成年人介绍就业的，并由劳动保障行政部门吊销其职业介绍许可证。
-
劳动法用工年龄规定2021
二、非法使用童工需要承担哪些法律责任 （1）对违法使用童工的单位或个人，劳动行政部门有权责令其立即将童工送回原居住地。童工被送回原居住地的费用，全部由使用童工的单位或个人承担。（2）...
浏览更多安心，自主掌握个人信息!
我们尊重您的隐私，只浏览不追踪
