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“隐形冠军”何以光彩夺目
“隐形冠军”概念的提出者、德国著名管理学者赫尔曼·西蒙教授认为,隐形冠军指的是业内排名世界市场前三,年收入少于50亿美元,公众知名度较低,近乎隐形的企业。隐形冠军是一种新类型的企业,...
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专精特新小巨人|制造业单项冠军|隐形冠军的区别,一文带您了解详情!
其中,专攻特新“小巨人”企业、制造业单项冠军、隐形冠军(以下简称“三类企业”)是独居优势、“小而肥”的龙头企业群体,是培育经济增长新动能、助力实体经济发展、促进中国经济未来持续增长的...
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《隐形冠军》
隐形冠军公司都有着比较强大的企业文化,他们有匠人精神,他们是以做这一行为荣、为乐的,缺勤率很低,离职率更低。德国隐形冠军公司的平均工龄是37年,就是一个人基本上一辈子就在这一个公司里边待着。隐形冠军公司的离职率只有2.7%...
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朱宏任:“隐形冠军”值得广大企业学习借鉴
“隐形冠军”企业理论的价值 谈到“隐形冠军”企业的由来,朱宏任指出,“隐形冠军”是德国教授赫尔曼•西蒙提出来的一项重要理论,企业成长为“隐形冠军”的前提,是将产品做到极致,以专注...
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天啊,这些可怕的世界隐形冠军
1986年,德国著名管理学家赫尔曼·西蒙第一次提出“隐形冠军”的概念,大致有三条含义: 是同行业世界前三或者所在大洲第一名的企业,是市场上的领先者;它的年收入少于50亿欧元,从全球的维度...
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隐形冠军
隐形教育:入世后军队思想政治工作新途径的探索13.The challenger outweighed the champion.挑战者的体重重过冠军。14.He was outpointed by the champion. 他以点数输给了冠军.15. a slalom r...
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隐形冠军
隐形冠军 1.The“invisible champion s”have not ioscidentalhy wielded monopoly in the market. “隐形冠军”能够在所在市场中处于垄断地位,有其深刻的原因。更多例句>> 2)champion[英]['tʃ...
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