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选人用人需做好三项要求
必须要在选拔任用党员干部方面严把入口关,要将坚持公正用人作为选人用人的根本要求,要坚持一切从实际出发,切实提升选拔任用党...
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习近平论述选人用人
党的十八大以来,习近平总书记着眼于新时代党和国家事业发展全局,围绕培养选拔新时代党和人民需要的好干部,创造性地提出一系列选人用人的新理念新思想新要求,丰富和发展了马克思主义执政党选人用人理论,为新时代选人用人工作提供了...
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选人用人工作报告(精选14篇)
一、严格程序,抓好落实,努力提高选人用人公信度。要提高选人用人公信度,关键是要坚持德才兼备、以德为先的用人标准,切实做到坚持原则不动摇,把握标准不走样,履行程序不变通,遵守纪律不放松。20XX年,我们无论是提拔科级干部,还...
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选人用人的标准和原则是什么?
在使用干部问题上,任人唯贤是正派的路线,选人用人要注重基层、注重实干、注重官兵公认。欲治兵者,必先选将。实现 强军目标、建设世界一流军队,就必须把那些对党忠诚、善谋打仗、敢于担当、...
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谨防选人用人中的三种错误
于组织而言,是选人用人的警示。为政之要,莫先于用人。德不称,其祸必酷;能不配,其殃必大;用不当,其害必深。三种错误的危害,对领导者选用干部具有一定的警示意义。谨防"德薄而位尊",必须把"德"的考察抓细抓实。现实生活中"...
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选人用人应坚持的三个原则
选人用人 是干部工作的关键环节,而选用标准 是选人用人的首要问题。选用标准正 确是坚持正确用人导向的第一要旨。领导者只有坚持正确的选才原则、用 人标准,才能真正做到慧眼选人、选贤 任能、发挥人才的作用,才能立党、兴 国...
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什么是选人用人的基础?
干部培养是选人用人的基础。做好干部培养只有培养忠诚干净担当的高素质干部,集聚爱国奉献的各方面优秀人才,用活人才第一资源,才能为坚持和加强全面领导,坚持和发展 中国特色社会主义 提供坚强组织保证,为 组织路线 保驾护航。
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选人用人
当前,我国正处在全面建设小康社会和实现中华民族伟大复兴的关键时期,为党的事业培养和选拔、使用一大批德才兼备、有实绩、群众公认的领导干部,树立风清气正的选人用人风气,净化选人用人环境 . 详情>> 现代商贸工业...
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如何选人用人
作为企业管理者,选人用人是工作的关键。要慧眼识人 在选人的过程中,要求管理者要摘掉有色眼镜,尽可能以平和的心态、立足于企业的未来发展来对待人才的识别和引进。选人要与具体工作任务以及工作任务的发展相互结合,合理确定工作任...
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