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  • 迟到扣全勤奖吗?找法网

    如果公司有全勤奖制度的,迟到一般会扣全勤奖。全勤奖的制度是企业自行规定的,属于企业内部规章制度,是企业运营的权利。全勤奖是公司给员工的一种奖励、一种福利,是为了鼓励努力工作、为公司尽心尽力的员工。 法律依据: 《劳动法...

  • 迟到一次就取消全勤奖合法吗

    迟到一次就取消全勤奖合法,全勤奖需要劳动者按时到岗,下班。法律未对全勤奖作出规定,由用人单位规章制度规定,用人单位应当将全勤奖制度公示,或者告知劳动者。法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第四条 用人单位应当依法建...

  • 上班迟到扣全勤奖吗

    迟到一般是没有全勤奖的,全勤奖的制度是企业自行规定的,这属于企业内部规章制度,是企业运营的权利。国家法律只是宏观控制,没有具体的劳动法规定企业全勤奖制度。 法律依据: 《中华人民共和国劳动合...

  • 迟到扣全勤奖吗?找法网

    如果公司有全勤奖制度的,迟到一般会扣全勤奖。全勤奖的制度是企业自行规定的,属于企业内部规章制度,是企业运营的权利。全勤奖是公司给员工的一种奖励、一种福利,是为了鼓励努力工作、为公司...

  • 我在一家快递公司上班,我今天迟到了十分钟,全勤奖还有吗

    您好,我在一家快递公司上班,我今天迟到了十分钟,全勤奖还有吗

  • 迟到算不算全勤

    全勤奖奖金额度由各公司自主制定,只有当月在公司规定的上班时间内未出现任何迟到、早退、请假、旷工者,公司将会奖励该员工全勤奖。法律依据《劳动法》第三条劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道...

  • 全勤奖

    全勤奖,是为规范人力资源管理制度,完善内部奖惩管理规定及福利制度,提高员工的工作积极性和工作效率,促进公司管理工作而设置的一项奖惩制度,比如该员工在当月21.75天无休息、请假可获得...

  • 迟到不但失去全勤奖,还要扣工资?

    另外,为了鼓励员工准时到岗的积极性,家具厂设立全勤奖,当月没有迟到、早退、旷工记录且未使用补卡机会的员工可获得200元。黄女士是一名“卡点打工人”,其主观上不想迟到,但也不愿意为了.

  • 全勤奖是怎么规定的

    ...之内未曾出现过任何形式的迟到、早退行为,亦无请假及旷工情况,则企业将给予其全勤奖励。此处所指皆以考勤卡纪录为凭,参照公司统...

  • 迟到会不会扣全勤

    就是不能迟到早退,如果迟到早退就没有全勤奖了。只有当月在公司规定的上班时间内未出现任何迟到、早退、请假、旷工者,公司将会奖励该员工全勤奖。法律依据: 《中华人民共和国劳动法》第四...

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