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  • 刚转正被辞退该怎么赔偿

    1. 公司要你走，你虽然不爽但是同意了，属于“协商一致解除劳动合同”，有补偿。你的工作时间不满6个月，补偿金是半个月工资。

  • 转正员工被辞退怎样补偿

    转正员工被辞退怎样补偿,本视频由A蒋佳宏律师提供,394次播放,好看视频是由百度团队打造的集内涵和颜值于一身的专业短视频聚合平台

  • 转正后被辞退怎么赔偿

    综上所述，转正后被辞退是按照劳动赔偿来进行赔偿的。具体而言，员工转正后如果用人 单位违法解除劳动合同 就需要 支付经济补偿金，经济补偿金也是会根据劳动者在本公司的工作期限来支付经济...

  • 转正之后，无故被辞退，应该赔偿多少钱？

    我一个朋友，已经转正了，工作三个多月了，无故被公司辞退了，应该赔偿多少算合理啊？原来的文章里有，自己算下吧 劳动仲裁赔偿金计算方式，告诉你到底能赔多少钱...

  • 没转正被开除有赔偿吗

    一、没转正被开除有赔偿吗若劳动者 试用期 内无法达到 公司 要求或出现特定情形被解雇，企业有可能无需支付相应经济 赔偿金 。依据我国《 劳动合同法 》，企业单方面违反法律规定解除或终止 劳动合同 应承担相应经济赔偿责任。在此前提下，如劳动者试用期未通过，或者因...

  • 你好，试用期要转正了，突然被开除，可以要赔偿吗

    试用期被公司开除，如果是因本人具有重大过错而被开除的，没有补偿；如果公司是无过错性辞退等方式来开除员工的，则员工可以获得经济补偿；如果公司是违法开除员工的，则员工可以获得赔偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第...

  • 转正后被开除赔偿

    法律快车网“转正后被开除赔偿”法律咨询专题：转正后被辞退如何赔偿，转正后被辞退赔偿多少，请问转正后被辞退补偿金怎么算？最佳答案：你好，单位是有权利在一定情况下进行裁员的，但是裁员的条件是受到法律的限制，因此，如果要裁员，单位是要给予一定的经济补偿的，也有相关的补偿方法，具体情况你可以再跟我详细描述一下，希望能够帮到您保护你最大的权益。

  • 员工转正后被辞退补偿吗？

    经济补偿金 ，经济补偿金也是会根据劳动者在本公司的工作期限来支付经济补偿金的，如果劳动者要 解除劳动合同 需要提前三十天以书面形式同时用人单位，如果是用人单位解除劳动合同则需要按照年限支付经济补偿金。

  • 转正后被辞退怎么赔偿

    一、转正后被辞退怎么赔偿 关于遭受 公司 解雇的员工所能获得的补偿额度，现行法规做出如下明确规定：首先，如若劳动者已为用人单位服务满一整年，其有权申请一个月薪酬作为补偿；其次，若是...

  • 转正后被辞退怎么赔偿？

    导读：转正后被辞退的，一般按照每工作一年支付一个月工资待遇的赔偿，用人单位强行辞退的那么需要支付双倍的经济补偿金，但如果是转正后存在违法的行为而被用人单位开除的，则不需要赔偿。

转正了被开除怎么赔偿

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