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    对实行聘用制的文职人员，用人单位应当与其签订聘用合同。担任领导职务的管理类文职人员实行任期制。为提高文职人员可持续职业能力，确保文职人员素质始终适应工作需要，文职人员培训纳入 军队 ...

  • 聘用制人员管理制度

    第二十条 编制外人员享有的社会#待遇，#基金的缴纳标准和支付、管理办法，按国家有关规定执行，医院为聘用制人员办理养老、失业、医疗、工伤、生育#，其中，个人应缴纳的部分，由医院按月从个人工资中代扣，由医院统一办理相关手续...

  • 合同聘用制

    AI辅助阅读下载下载6. 随着医疗体制及用人制度的改革,合同聘用制护士人数占护理队伍中的比例逐年提高。然而,合同聘用制护士的待遇、地位与正式在编护士却存在着一定的差距,导致合同聘用制护士流动性大,影响医院护 . 详情>> 合作经济与科技 2016年21期 三级公立医院 合同聘用制护士 人员管理...

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    为更规范地推行人员聘用制工作，维护医院和职工的合法权益，医院在2004年实行的聘用制的基础上，根据《xx省事业单位人员聘用制度试行细则》（以下简称《试行细则》）、市人事局《关于全面推行和规范事业单位人员聘用制的通知》和市卫生...

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    第二条 实行人员聘用制是事业单位的基本用人制度。事业单位与职工在平等自愿、协商一致的基础上通过签订聘用合同，明确用人单位和受聘人员与工作有关的权利和义务。第三条 本办法适用于我省除按照国家公务员制度进行人事管理的以及转...

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    内容提示：武职院〔2010〕号 武汉职业技术学院聘用制人员管理办法(试行)各学院、处，后勤集团：为了适应我校人事用工形式的变化和人事制度改革的需要，进一步加强和规范我校聘用制人员的管理，...

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聘用制属于什么人员类型

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