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  • 《组织行为学》台湾·大书城

    本书从个体、群体与组织三个层面探讨人的行为，分别论述个体行为规律、个性差异及管理、心理过程及管理、组织承诺与个体行为、激励理论、激励、群体行为基础、工作团队、沟通管理、冲突管理、*...

  • 组织行为学

    简介： 本书从个体行为、群体行为和组织行为三个方面探讨组织管理中人的心理与行为规律，系统介绍组织行为学的基本原理及其在管理实践中的应用。全书共12章，包括个体行为基础、工作环境下的激励...

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  • 组织行为学的界定

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    它建立在个体行为和群体行为的基础上。通过研究人的本性和需要，行为动机及在生产组织中人与人之间的关系的研究，总结出人类在生产中行为的规律。人际关系学说在现代企业中的作用 :1、人际关系学突出...

群体行为规律

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