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  • 简述费德勒的权变领导理论的内容是什么？

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    心理学家费德勒的权变理论认为，团队绩效的高低取决于领导风格与情境因素是否匹配。

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    正确答案：影响领导形态有效性的环境因素，费德勒认为，主要有下列3个方面： （1）领导者和下级的关系。即领导者是否受到下级的喜爱、尊敬和信任，是否能吸引并使下级愿意追随他。（2）职位权力...

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    解析正确答案:费德勒的领导权变理论的前提假设:不存在普遍适用的最佳的领导方式或行为,领导行为的有效性其实是情境因素的函数,是领导者因素与情境因素共同作用的结果。费德勒的领导权变理论认为,每个领导者的个...

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