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原始学历歧视
是指用人单位不根据应聘者的能力和岗位需求，而是根据应聘者取得的原始学历(第一学历)，对应聘者进行的不科学评价和不合理筛选。例如：原始学历不是“211”、“985”等名校，即使最高学历是博士，也一样会被歧视的现象，就是第一学历歧视的一种。 教育部严禁发布含有限定985高校、211高校等字样的招聘信息，严禁发布违反国家规定的有关性别、户籍、学历等歧视性条款的需求信息，严禁发布虚假和欺诈等非法就业信息，不得发布“院校、学习方式（全日制和非全日
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“第一学历似乎成了我的‘污点’” 记者调查第一学历歧视现象
多位2024届应届毕业生称，在最近的求职过程中遭遇第一学历歧视。一些企业不招录“本科双非”（非985和211院校)毕业的学生。面试时有HR得知求职者为“本科双非”毕业生后，匆匆结束面试 招聘...
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【透视社·民生沸点】仅招第一学历名校生、全日制毕业生，学历歧视为何有禁不止？
“第一学历歧视”现象无处不在 近日，某知名招聘平台对1300位拥有硕士研究生及以上学历职场人的一项调研显示：7成受访者曾遇到“第一学历限制”。有4成受访者表示，曾接触到过明确标注“985/211...
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两会快评｜消除“第一学历”歧视，到底难在哪
这几年，诸如“花3年读985硕士，求职时因为本科双非被拒”“‘第一学历’歧视就像是留了案底”等新闻多次登上热搜。教育部也曾于2021年公开回应，强调国家教育行政部门相关政策及文件中并没有...
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“第一学历似乎成了我的‘污点’” 记者调查第一学历歧视现象
多位2024届应届毕业生称，在最近的求职过程中遭遇第一学历歧视。一些企业不招录“本科双非”（非985和211院校)毕业的学生。面试时有HR得知求职者为“本科双非”毕业生后，匆匆结束面试 招聘...
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仅招第一学历名校生、全日制毕业生 学历歧视为何有禁不止？新闻中心
中国教育在线发布的一项调查报告显示，超八成的非全日制研究生因学历在就业过程中受到过歧视。李瑞有一位读非全日制硕士的学姐，去年在春招中通过某央企考核并签署了就业意向书，却在后续考察...
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