-
老师 21年离职员工需要补缴个人所得税 税务要求我们企业支付税款 这个合理吗?员工在我们公司取得的收入只有两万多 每个月超5000部分已经代...
我们不帮员工补缴可以吗 员工有其他收入 我们不补对公司有什么影员工个税汇算清缴是员工自己操作，还是你们代为办理的？如果是员工自己操作个税汇算清缴，和公司无关。如果是公司代为办理个税汇算清缴，员工有没...
-
离职了补缴社保差额怎么做
离职了补缴社保差额怎么做，财务人员经常会遇到此类问题，下面由数豆子为大家整理相关内容，一起来看看吧。一般情况下，我们都会在员工离职的时候，沟通清楚，算出大致员工应自行承担的保险差额，让他交到财务。由于上一年度社会平...
-
怎么处理一张票卖给多个人
换工作是很平常的事情啦所以小编今天就为大家解答这些问题离职后社保断缴了有什么影响？要不要补缴？个人怎么补缴？个人补缴的和单位交的有什么区别？图源：摄图网(ID：401019591)社保断缴了...
-
个税年度汇算需补税金额不超过400元的是免予申报还是免予补缴
而 44号公告 所规定的“纳税人已预缴税额与年度应纳税额一致或者不申请年度汇算退税的”则属于不需要办理汇算清缴申报的范围。纳税人汇算清缴申报情况如下表：年度综合所得收入 补（退）税 汇...
-
员工离职3年了，现在要求补缴社保行吗？
关于员工离职后要求补缴社保的问题，一般来说，辞职三年后可能无法再要求企业补交社保。仲裁时效通常为一年，超过这个时间可能无法通过仲裁方式要求补缴。然而，如果有特殊情况导致仲裁时效中断或中止，您仍有可能提出请求。请注意，长...
-
离职员工要求补缴社保
近年来，随着社会保障制度的不断完善，离职员工要求补缴社保的现象逐渐增多。离职员工要求补缴社保的原因有很多，主要包括以下几个方面。首先，离职员工可能是因为之前没有及时缴纳社保而导致的。在职期间，有些员工可能因为各种原因没...
-
离职后可以要求公司补缴公积金吗 合法吗
一起来看看吧。离职后可以要求公司补缴公积金吗?可以。根据相关规定，足额缴纳公积金是用人单位公法上的义务，职工在职期间用人单位未足额缴纳公积金的，职工有权要求用人单位补缴。用人单位公法上的义务，职工在职期间用人单位未足额...
-
离职后可否要求原单位补缴社保？
https://www.gov.cn/ 离职后可否要求原单位补缴社保？2020-11-04 17:15 来源：中国政府网 字号：默认 大 超大| 【我要纠错】责任编辑：黄頔 扫一扫在手机打开当前页 相关稿件 如何用电子...
-
离职后社保断缴一个月，可以事后补缴吗？辞职了就可以领失业保险吗？外地户口可以在中山办理灵活就业人员社保吗？
01.离职后社保断缴一个月，可以事后补缴吗？答：参保人离职后，如属于灵活就业人员，个人可向税务部门申请办理参保缴费（具体流程可咨询税务热线：12366）。另根据有关规定，当月社保费需当月缴纳，不...
浏览更多安心，自主掌握个人信息!
我们尊重您的隐私，只浏览不追踪
