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  • 特岗教师是什么编制，工资待遇如何

    一般特岗教师在录用后，实行合同管理，无试用期，需签订3年聘任协议，暂不入编。3年聘期期满后，考核合格，保证落实岗位，确保有编有岗。3.特岗教师工资待遇如何?聘期期间执行国家统一的工资...

  • 2019年特岗教师工资又涨啦，特岗教师工资待遇分析

    其他津贴补贴由各地根据当地同等条件公办教师年收入水平和中央补助水平(3.46万元/年)综合确定。凡特岗教师工资性年收入水平高于3.46万元/年的，高出部分由县政府承担。参加特岗计划服务期满且考核合格的，自服务期满起3年内参加全国硕士研究生招生考试，初试总分加10分，同等条件下优先录取。 2.坚持德才兼备和“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格招聘程序，严把选人标准和质量，严禁在有合格师资来源的情况下“有编不补”，逐步解决有编难补、缺人难

  • 特岗教师的工资组成

    其他津贴补贴由设岗县(市)根据当地同等条件公办教师年收入水平和特岗教师年工资性补助水平综合确定。特岗教师在工资待遇、职称评聘、评优评先、年度考核等方面与当地公办学校教师同等对待。特岗教师的档案、户口等管理工作按照相关规定执行。 2.特岗教师服务期满后，享受中共中央办公厅、国务院办公厅《关于进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的意见》(中办发〔2016〕79号)及“三支一扶”规定有关优惠政策;经考核合格且愿意留任的特岗教师，在核定的教职工

  • 特岗教师一个月工资有多少？

    1.特岗教师一个月工资的构成：基本工资+教龄工资+绩效工资+补贴。 2.农村和边远地区的教师，另外给予补贴，占工资的35% 。越偏僻地区，补贴越高，不终身制，离开就没有。

  • 特岗教师比普通教师工资高多少

    特岗教师教师招聘考试在每年的4、5月份之间，特岗教师工资每年6万左右，工资的高低与工龄，学历等都有关系，具体如下： 考上特岗教师被录用了以后：前三个月的工资一般是并到第四个月统一发放，每月工资5000左右。

  • 同样是省特岗教师工资不一样

    对于你们提出的“常德市特岗教师工资为四千左右一个月，湘西特岗教师工资两个月到手8K+,而邵阳县特岗教师工资却只有两千左右一个月，这是为何？”问题，现答复如下： 我县对特岗教师的工资待遇一直是严格按照湘教发〔2009〕28号文件附件一《湖南省农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案》中第四条“特岗教师在聘任期间，执行国家统一的事业单位工资制度和标准，其他津贴补贴由设岗县根据本地同等条件公办教师年收入水平综合确定，享受同等条件公办教师各

  • 特岗教师，编制教师待遇如何

    特设岗位教师在聘任期间，其教师工资总额按人均2.7万元/年的标准由中央财政转移支付;高于2.7万元/年的，高出部分由县级政府承担。2019年特岗教师工资性补助标准已由中部地区年人均3.16万元、西部地区3.46万元分别提高到3.52万元、3.82万元。

  • 特岗教师工资待遇明细表,2019年特岗教师工资待遇

    中央财政特岗教师工资性补助标准提高为西部地区人均年2.7万元，中部地区人均年2.4万元，与地方财政据实结算。设岗县财政负责落实用于解决特设岗位教师的地方性津补贴、必要的交通补助、体检费和按规定纳入当地社会保障体系，享受相应的社会保障待遇应缴纳的相关费用。省级财政在计算各地一般性转移支付资金时，将其纳入标准支出计算范围。月工资根据当地在编教师工资水平发放(比如湖南：专科1147元/人本科1247元/人，女生加20元，仅供参考。

特岗教师工资

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