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  • 深圳市裁员怎么赔偿标准?

    公司裁员赔偿标准如下： 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿； 2、劳动者月工资高于用人单位所在...

  • 2023深圳裁员的补偿标准

    如果公司因经营不景气 裁员，公司应支付你 经济补偿 金，标准为每工作一年支付你一个月本人 工资。如果没有提前一个月通知裁员，还应多支付一个 月工资。如果通知裁员时间和办理终止 劳动关系 ...

  • 公司辞退员工补偿的标准是什么？深圳劳动法律师谈辞退赔偿的仲裁

    第一种补偿的标准是N，对应的情形是：协商解除、能力不足、患病、经济性裁员，提前30天通知* 在这种情况下，公司需要提前30天通知员工并支付法定解雇补偿。这一补偿包括员工的工龄、基本工资、...

  • 深圳裁员赔偿标准2019

    孕妇裁员赔偿标准 2014 要看具体情况，是否属于非法解雇，一般来说解雇孕妇经济赔偿金可以计算至哺乳期结束，建议请律师处理 平台特邀律师律师 101人浏览 查看 公司裁员十年以上赔偿标准...

  • 深圳裁员赔偿标准

    建议综上问题所述深圳裁员赔偿标准，以上内容非常详细，仅供参考，具体赔偿要根据公司的明确有要求，当地政策。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位芹兆可以解除劳动合同：（一）在试用...

  • 深圳裁员赔偿标准

    必须裁减人员，此种情况下由用人单位通过经济性裁员 解除劳动合同 的，不受12个月的上限限制，应根据实际工作年限计算 经济赔偿金，而且你月薪没有...

  • 深圳公司裁员怎么赔偿标准

    法律快车网“深圳公司裁员怎么赔偿标准”法律咨询专题：公司要裁员裁员名单上没有我但是我也不想干了想拿到补偿金走人现在强制无薪休息我应该怎么做才能让公司裁我 最佳答案：有一种解除劳动...

  • 深圳辞退最新赔偿标准是多少

    在深圳地区，有关雇主解雇员工的赔偿规定如下：按照经济补偿标准的双倍计算 赔偿金 额，这意味着需根据员工在当前单位工作的实际年限，每满一年數得一定比例的工资作为赔偿；如果雇主违反相关...

  • 各公司裁员补偿标准！

    最近全国各地裁员的企业不少，我收集了下最近企业裁员补偿标准：1、AMD：N+1+2，即在N+1的基础上额外获得两个月基本工资，社保缴纳至年底 2、强生：3年以下，N+1.

  • 深圳用人单位辞退员工补偿标准

    一、深圳 用人单位辞退员工补偿标准 公司辞退员工 赔偿标准： 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月 工资 的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六...

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