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法定节假日加班时间限制
法律快车网“法定节假日加班时间限制”法律咨询专题:律师法定节假日加班,正常休息日跟国家法定节假日冲突吗 最佳答案:国家的法定节假日不包括平时的周六周日。周六周日是休息日,而法定节假日是指元旦、春节、国际劳动节、国庆节等法律、法规规定的休假节日。二者的休息期限和加班工资待遇都不相同。
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2020年国务院关于法定节假日加班的规定
休息日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×200%。国家法定节假日加班工资怎么算节假日上班加班费的计算方法:法定节日工作不允许调休,按1:3的比例支付加班费,双休日允许调休,未调休...
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法定节假日加班费是否包含当日工资
法定节假日加班是属于法定工作时间之外的劳动时间,对于此时的加班,用人单位不能够安排调休,也不允许调休,必须要支付加班费给劳动者。因此接下来将由找法网小编为您介绍关于法定节假日加班费是否包含当日工资及其相关方面的知识,希...
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法定节假日加班时间限制,具体有什么规定?
这便是我认为法定节假日加班时间限制,具体有什么规定问题的答案,希望你能采纳。(咨询请说明来自律图) 《劳动法》规定:休息日安排劳动者工作,又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的...
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法定节假日加班工资包括当天工资吗
平时延长工作时间是1.5倍工资,休息日是两倍工资,法定节假日是三倍工资。如果说法定节假日双倍工资,那就说明不包含基本工资,包含基本工资就是300%。包含
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国家法定节假日加班超过8小时的规定
我国的法定节假日包括春节、端午、国庆和中秋等。按照劳动法规定,在法定假日,职工有休假的权利。可是在现实生活中,有不少职工在节假日也要在单位加班,这时,其可以拿到一笔加班费。下面我们就...
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休息日碰法定节假日加班工资是怎样的?
部分公民放假的假日,如果适逢星期六、星期日,则不补假。资为计算基数。-工资不管如何都应该支付,包括自离,被解雇等等其它原因。如果公司不支付可以去投诉或者提起仲裁你好,具体要看具体的事...
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法定节假日加班的规定
一、法定节假日加班的规定 根据国务院发布的《全国年节及纪念日放假办法》(国务院令第270号)规定,我国法定节假日包括三类。第一类是全体公民放假的节日(法定),包括:新年(1月1日放假1天)...
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法定节假日加班工资怎么算?直接对照2018年放假安排!
职工每月制度工天为21.75天,每天制度工时为8小时,每周制度工时为40小时,超出即算加班。 工作日、法定节假日加班不允许调休,只能支付加班工资,休息</
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我上48小时休息24小时,除法定节假日算加班其余时间都不算,公司说叫综合工资,请问合法吗?
不合法,可向劳动监察部门投诉。每一周工作超过40小时就属于加班,可以要求支付加班费,需要看双方合同约定,综合工资包括基本工资、加班费、津贴等...
法定节假日加班包含休息时间
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