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法定上班时间每天几点到几点
法定工作时间就是按照国家法律明文规定的,劳动者最多工作的时间。如果超过,一是劳动者有权利拒绝(有法定特别、不可拒绝情况),二是要支付加班费用。一、国家法定工作日一个月是多少天 按照...
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劳动法法定工作时间每天几小时
国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。(《国务院关于职工工作时间的规定》第三条: 职工每日工作8小时,每周工作40小时。) 对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。
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劳动法法定工作时间每天几小时
国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。(《国务院关于职工工作时间的规定》第三条: 职工每日工作8小时,每周工作40小时。) 对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。
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做一休二的工作,就是做24小时休48小时的工作,轮到法定节假日上班有加班费吗?360问答
做一休二的工作,就是做24小时休48小时的工作,轮到法定节 假日上班有加班费。法定节假日加班的用人 单位应支付加班费。《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一 的,用人单位应...
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法定工作日时间计算
季工作日:250天÷4季=62.5天/季; 月工作日:250天÷12月=20.83天/月; 工作小时数的计算:以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。
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我国目前的法定工作时间是职工每日工作()小时、每周工作()小时。精华吧
A、8;44B、8;48C、7;35D、7;42正确答案:A...
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法定工作时间
法定工作时间就是按照国家法律明文规定的,劳动者最多工作的时间。如果超过,一是劳动者有权利拒绝(有法定特别、不可拒绝情况),二是要支付加班费用。
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国家法定工作时间
第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度 。第三十七条 对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。 第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
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法定工作时间
法定工作时间 目录 简介 哪些人适用法定工作时间 相关法律规定 简介 哪些人适用法定工作时间 相关法律规定 简介 法定工作时间就是按照国家法律明文规定的,劳动者最多工作的时间。如果超过,一...
法定工作时间24小时
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