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浙江工厂上班,每天工作12小时,看看员工上班24天发了多少工资
浙江工厂上班,每天工作12小时,看看员工上班24天发了多少工资,本视频由乡村兴权原创提供,62312次播放,好看视频是由百度团队打造的集内涵和颜值于一身的专业短视频聚合平台
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让你每天连续工作12小时, 月薪只能拿到3000,能接受吗?
很快吃完就去上班了,直到晚上9点才下班,算起来她一天的工作时间12个多小时了。有的人可能就要问了,那她上那么久的时间,是不是...
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本人,月薪制,每周工作6天,每天上班12小时8:00
发布者:778895 2013-12-21 状态:已过期 回复 (3)请问一下:我在晋江一工厂上班,每天工作11小时,每月休假一天,月薪4000元请问一下:我在晋江一工厂上班,每天工作11小时,每月休假一天,月薪4000元。由于我的工作失误造成工厂损失40000万元。我...
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如果当月工资月薪是4000,当月是31天,上班制是24天7.5小时的具体是怎么算的
如果当月工资月薪是4000,当月是31天,上班制是24天7.5小时的,上了18天,请问这工资是按31天算的吗?具体是怎么算的 通常情况下,如果对工资问题有异议,有以下维权方式,首先是双方协商...
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周六上班不记加班。月薪5000元,比如11月应勤天数是24天,薪资要怎么算呢?
周六上班不记加班。月薪5000元,比如11月应勤天数是24天,薪资要怎么算呢?根据《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条对实行计件工作的劳动者...
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我每天上班时间为十二小时,四天休息,每个月休息四天就只有二千二百的工资,请问这样计算对吗?
是否可以把月薪2700视为劳动法规定的21.75天月?如果要求给周六加班费,可否计为2700元21.如果劳动合同中有约定,周六作为正常工作日,月薪是2700元的,就不再有周六的加班费了。全部3个答案 ...
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我在单位上班上12小时休24小时,每月上班时间24O小时因主管要想开除我,请问我的工资该怎么算。
一般如果用人单位和劳动者子啊合同中约定的是月薪,上班天数应当是每月22天,每天8小时,超过8小时以外的,应当算加班。《劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均...
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本人工厂是上班12小时休息24小时,一起是上了一整个月和11天是42天,现在由于家里安排工作自己直接就走了现在发放工作说自离不发放工作!
怀孕上班的规定如下:不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动。对怀孕七个月以上一般如果用人单位和劳动者子啊合同中约定的是月薪,上班天数应当是每月22天,每天8小时,超过8小时以外的,应当算加班。《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工...
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每天上班12小时,一个月休息4天,一月工资4800块,这是按劳动法吗
你好,可以向劳动局投诉。
月薪24天加班12小时
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