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我想问个事，我老公在啤酒厂工作9年8个月，现在厂里要裁员，他签定的是无期合同，请问怎么赔偿？
裁员 合同 非法 解除劳动合同 的，劳动者 可以主张双倍赔偿 你好 可以要求赔偿 可以要求双倍 经济补偿，你这种情况赔偿3个 月工资。按前12个月的平均 工资 计算 如果需要针对性解答，可以直接向...
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到明年4月份，我的劳动合同3年期限到期。昨天和我说公司经营不下去要裁员请问一下怎么赔偿我应该？
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
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我们公司想裁员但是他不给赔偿，就说是平调，给调到另一个公司，让离职在去那个公司入职
超过三年的长期或无期合同，试用期最多六个月。同一家公司对同一个人只能设定一次试用期。【法律依据】《劳动合同法》第七条 用人单位自用工之日起即...
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一年未签劳动合同视为订立无固定期合同吗
10w+ 浏览 文章 裁员解除劳动合同赔偿怎么算 10w+ 浏览 文章 劳动合同到期续签需要提前多少时间 7.3w 浏览 文章 劳动...
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公司想裁员，就故意来了一次考核，说不极格要放人这合理吗?如果被辞退有赔偿金吗偿金吗？
一年拿一个月还是二个月的赔偿金，已工作五年并签定了无期险合同，希望你的帮助 公司的做法是不合理的，如果违法辞退员工，应当支付经济赔偿金，也就是一年两个月工资，注意索取和保留公司辞...
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裁员
...大多数的企业来说确实是很大的考验，这三年，我们公司因业务调整，也裁员了一部分人，因疫情导致部分项目无法实施，项目无法验收，回款更是遥遥无期，因客户资金紧张，回款又是遥遥无期，甚至无法收回，这三年的的业务...
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用人单位解除或终止劳动合同无需支付经济补偿金的情形
被人民法院判处刑罚(刑罚包括：主刑：管制、拘役、三年以下有期徒刑缓刑的、有期徒刑、无期徒刑、死刑;附加刑：罚金、剥夺政治权利、没收财产);被人民法院依据刑法第32条免予刑事处分的。只要...
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外工员工，被裁员了，有赔偿吗
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。非也！离职员工理应遵循明确的离职流程来完成各个步骤：首先，进行...
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关于合同到期已签补偿合同的人员的述求
超过三年的长期或无期合同，试用期最多六个月。同一家公司对同一个人只能设定一次试用期。【法律依据】《劳动合同法》第七条 用人单位自用工之日起即...
无期合同裁员赔偿标准
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