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  • 签订无固定期限劳动合同都有什么条件

    用人单位违反 劳动合同法 规定不签订“无固定期限劳动合同”的，在解除或者终止劳动合同时，应按劳动合同法规定的经济补偿标准的两倍向劳动者支付 赔偿金 注意：“无固定期限合同”并非铁饭碗，...

  • 无固定期限劳动合同

    根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第十八条、第十九条规定，劳动合同有“固定期限劳动合同”、“无固定期限劳动合同”和“单项劳动合同”。那么，您知道什么是无固定期限劳动合同?无固定期限劳动合同解除有赔偿吗?无固定期限...

  • 无固定期限劳动合同

    1 无固定期限劳动合同签订条件 根据《劳动合同法》第十四条规定，无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动...

  • 无固定期限劳动合同的解除条件是什么

    用人单位可以与劳动者解除无固定期限劳动合同： (1)用人单位与劳动者协商一致的;(2)劳动者在 试用期 间被证明不符合录用条件的;(3)劳动者严重违反用人单位的规章制度的;(4)劳动者严重失职，...

  • 无固定期限劳动合同签订条件

    无固定期限劳动合同签订条件,本视频由广州罗锦炫律师原创提供,7197次播放,好看视频是由百度团队打造的集内涵和颜值于一身的专业短视频聚合平台

  • 无固定期限劳动合同有什么条件

    如果您生活中遇到了法律方面的问题，可以通过本篇文章的内容来了解一些和无固定期限劳动合同有什么条件相关的法律规定。无固定期限劳动合同有什么条件相关的法律规定。无固定期限劳动合同有什么条件相关的法律规定。无固定期限劳动合同...

  • 无固定期限劳动合同的签订条件是什么

    无固定期限劳动合同的签订条件包括双方协商一致、特定情形出现及满一年未签书面合同。这些条件确保了劳动合同的稳定性和劳动者的权益。本文将详细解读这些条件及法律后果。一、无固定期限劳动合同的签订条件是什么 无固定期限劳动...

  • 无固定期限劳动合同的条件有哪些

    无固定期限 期合同需要满足以下条件之一：1、双方协商一致订立；2、劳动者在一单位连续从业十年以上且双方又达成一致意见继续劳动合同时，劳动者一方要求订立无 固定期限劳动合同；3、单位改制...

  • 应当订立无固定期限劳动合同的条件有哪些

    应当订立无固定期限劳动合同的条件有哪些 (一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且...

  • 无固定期限劳动合同有什么条件

    签订无固定期限劳动 合同 需符合下列条件：劳动者在用人单位连续工作满十年，提议续签劳动合同的；用人单位初次实行劳动合同制度，劳动者的连续工龄满十年且退休时间不足十年的；或者双方协商一致的等。 法律依据： 《中华人民共和...

无固定期限劳动合同条件

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