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问:提出辞职后的一个月内还能休婚假吗
婚假属于个人权利,可以享受。如果员工提前一个月(试用期提前三天)书面向单位申请离职,或者与单位协商经过单位同意,或者单位有违法情形的,当事人都可以离职。单位故意刁难不让离职,是违法的,可以去劳动行政部门申诉。 而非全日制用工,无需提前书面申请的,当天口头申请就可以结束用工关系。 但是如果提前申请离职,劳动合同有依法约定培训费等协议的,当事人需要与单位协商给予合理的补偿。
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提出辞职,一个月通知期内可以休婚假吗
提出辞职,一个月通知期内可以休婚假吗 一般劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。一、个人提出离职分三种情况:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况...
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提离职后可以休婚假吗
提出辞职了,只要劳动合同未解除,与用人单位还存在劳动关系,是可以申请婚假待遇的。劳动者的婚假侍遇是法定待遇,由用人单位应予给予的法定待遇。提出辞职而没有正式办理解除劳动合同关系的手续则还与用人单位存在劳动关系,这不能成...
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要提辞职了,还可以休婚假吗?360问答
我可以在交往休假申请批下来后要提前两周申请休假,就看5月份能不能又交辞职报告又休假,但我6月初一定要走人,如果休的话加周末加年休假有大半个月了 这两者本来就不
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提辞职可以休婚假吗,请问提了离职申请可以正常休婚假吗
婚假您好,您可以主张休婚假。如与单位协商一致解除,您可获得入职以来一年一个月的经济补偿金,如单位涉嫌非法解除,您申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金...
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请问一下,现在我想提辞职可是我法定婚假还是否可以使休
婚假规定现在辞职了,但是要到5月1号才离职,请问一下,劳动节的法定假期我们还能不能享受2013年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。 一、元旦:2012年12月30日至2013年1月...
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离职前可以休婚假吗
一、离职前可以休婚假吗 提出辞职了,只要 劳动合同 未解除,与用人单位还存在 劳动关系,是可以申请婚假待遇的。劳动者的婚假侍遇是法定待遇,由用人单位应予给予的法定待遇。提出辞职而没有...
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提出离职申请后能否休婚假
提辞职可以休婚假吗,请问提了离职申请可以正常休婚假吗 您好,您可以主张休婚假。如与单位协商一致解除,您可获得入职以来一年一个月的经济补偿金,如单位涉嫌非法解除,您申请劳动仲裁,要求...
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先提婚假后说辞职是否可以休
您好,我想问一下我是先提出的休婚假,后提出的辞职,请问在交接期我是否可以休我的婚假。如果公司向不让我休婚假直接办理辞职是否合法 可以的 可以的。 可以的 您好:可以 ...
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提离职申请还能休婚假吗
提辞职可以休婚假吗,请问提了离职申请可以正常休婚假吗 您好,您可以主张休婚假。如与单位协商一致解除,您可获得入职以来一年一个月的经济补偿金,如单位涉嫌非法解除,您申请劳动仲裁,要求...
提了辞职还可以休婚假吗
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