-
打破成长天花板！“新八级工”助力企业技能人才培养
“新八级工”制度打破技能人才成长“天花板” 刘广齐所说的特级技师、首席技师，就是2022年3月我国建立并推行的“新八级工”制度。在国家人社部印发的《关于健全完善新时代技能人才职业技能等级...
-
打破成长“天花板”！9名工匠获评广西首批特级技师
广西新闻网 柳州10月13日讯（记者 吴晓雨）10月13日，广西首批特级技师颁证仪式在柳州举行，来自广西首批遴选的两家试点企业—上汽通用五菱汽车股份有限公司、广西汽车集团有限公司的9名工匠获...
-
打破社区工作者成长“天花板”
然而，现实中相关激励机制和考核机制并没有跟上，使得制约年轻社区干部成长成才的“天花板”很难打破。数据显示，截至2020年底，全国社区工作者已达433.8万人，从《社区社会工作服务指南》行业标准来看，他们要重点围绕老年群体、困难...
-
临矿集团：打破工人成长“天花板”东北能源网
为了有效应对当前严峻复杂的市场形势，打赢变革、转折、跨越攻坚战，临矿集团打破人才成长“天花板”，深入践行人才兴企战略，全面实施“三通道十二级台阶”人才攀登工程，解决选拔渠道不畅、新生力量薄弱、引领能力不强等问题，通过管...
-
公务员职务职级并行:打破干部成长“天花板”(图)
公务员 职务职级并行：打破干部成长“天花板” 2014年12月13日，北京市各级机关2015年考试录用公务员公共科目笔试结束，考生正陆续走出考场。工作重、压力大、工资低，成为近年来基层公务员最多...
-
云南：打破西部人才成长“天花板”
此举直接为长期扎根云南的人才“充电”“解渴”，打破了边疆人才的成长“天花板”，破解了西部省份转型发展的人才之困。服务特色发展 “西部省份转型发展，必须培养出一批留得住、过得硬的领军人才。”云南省委组织部副部长杨国宗表示...
-
蓝领评职称，打破人才成长“天花板”
只有打破人才职业发展中出现的“天花板”，提高技能人才的待遇和地位，才能加快技术技能型人才培养。再看时代潮流。伴随着新一代信息技术与制造业的深度融合，大量操作性岗位已经开始被智能机器所替代，新一代的技术技能人才，既需要掌...
-
委员通道｜苏华委员：打破技能人才成长“天花板”
全国政协委员、中华职业教育社副理事长苏华7日在全国政协十四届一次会议第二场“委员通道”上说，发展职业教育，就是要让接受职业教育的学生充分实现个人才干增长和价值提升。要完善职教高考，扩大职教本科规模，打破技能人才成长的“天花板”，让职教学生“升学有道，就业有门，创业有方”。
-
快递从业者也能成“高级工程师”？技能人才成长“天花板”这样打破→
打破技能人才成长“天花板” 从快递从业人员进阶“高工” 或许可见一斑 建立特殊人才特殊通道 无论“蓝领”“白领” 只要真的“有才”有贡献 城市就可以敞开怀抱 不拘一格降人才 打通职称评审...
-
打破企业“一把手”成长的“天花板”
“一把手是企业的天花板”，企业家须时刻坚持守正创新，做学习型企业家，才能打破成长的“天花板”。一直以来，西安市也十分重视对企业家的培养。据了解，自2020年7月，西安市先进制造领军人才培养工程启动以来，两年时间里，我市已成功...
浏览更多安心，自主掌握个人信息!
我们尊重您的隐私，只浏览不追踪
