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  • 新疆军区某团帮助营连建强人才队伍,提升自建能力

    针对部分单位人才缺乏的实际,该团组织筹划各类业务培训,建强人才队伍,提升基层自主抓建能力水平。很快,“五小工”“金扳手”等培训班相继开课。该团警卫勤务连战士董浩杰运用培训所学知识...

  • 建强新型军事人才培养体系

    人才队伍强不强,关键看培养。人才培养是个系统工程,单靠军队院校教育、部队训练实践、军事职业教育,不可能锻造出一大批德才兼备的高素质、专业化新型军事人才。特别是面对联合作战指挥人才、新...

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    与此同时,他们组织全团官兵深入学习《军队基层建设纲要》,并开展“过硬连队怎么建,人才培养如何抓”讨论活动,引导基层官兵摆脱等靠要思想,积极主动作为。针对部分单位人才缺乏的实际,该...

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  • 如何建强基层专武干部队伍

    当前,专武干部队伍建设中还存在一些普遍性的问题。比如:专武干部兼任地方职务多,精力分散;工作交叉问题突出;无军队经历,军政素质参差不齐;对武装工作思想上重视程度不足,畏难情绪严重,等...

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  • 第七十七集团军某旅通过创新人才遴选培养机制建强士兵骨干队伍

    第七十七集团军某旅通过创新人才遴选培养机制建强士兵骨干队伍— “三图一表”让军士选用更精准 6月下旬,第77集团军某旅第二季度岗位调整名单公布,原本任某防化连技术骨干的二级上士崔世刚,...

  • 深入实施新时代人才强军战略

    大力实施人才战略工程,建强联合作战指挥人才、新型作战力量人才、高层次科技创新人才、高水平战略管理人才等各方面人才队伍,更好发挥人才对强军事业的引领和支撑作用。三深入实施新时代人才...

  • 透视军队人才建设发展历史之实践进程—— 我军人才建设的发展跨越

    健全完善三位一体新型军事人才培养体系,建强联合作战指挥人才、新型作战力量人才、高层次科技创新人才、高水平战略管理人才队伍,注重在重大科研试验、重要演训活动、抗击新冠肺炎疫情等急难...

  • 建强人才队伍 激发创新活力——2021年人社工作盘点 人才篇

    2021年,人社部门坚持党管人才原则,紧紧围绕国家重大战略和经济高质量发展需要,聚焦专业技术人才和技能人才两支队伍,深入推进人才发展体制机制改革,充分激发人才创新创造创业活力,为全面...

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