-
年假2024年新规定
工作满二十年的,年假为15天。这些年假是带薪的,也就是说,员工在休假期间仍然可以得到 工资 。如果员工未能在一年内休完年假,雇主需要按照百分之两百的工资支付未休年假工资。单位应根据实际情况,并考虑到职工的个人意...
-
@“打工人” 关于年休假的13个问题,一文讲清!
而员工申请休年假,需向单位提出申请,征得单位批准,否则,若员工在某项工作的必要时刻休假或者过多员工在同一时间段休假,可能影响单位的正常生产经营。需要注意的是,单位统筹安排年休假时(如安排在生产淡季、春节假期前后、停工期...
-
带薪年休假
带薪年休假(Paid Annual Leave)简称年休假,是劳动者连续工作满1年后每年依法享有的保留职务和工资的一定期限连续休息的假期。
-
2023年没休的年假,能在2024年补上吗?答案来了!
带薪年休假,简称年假,是法律赋予劳动者的休息权利。根据职工带薪年休假条例,机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,均应享受带薪年休假。带薪年休假怎么休?请病假影响年休...
-
2023年没休的年假,能在今年补上吗?在不同单位工作过,年休假天数怎么算?答案来了!
带薪年休假,简称年假,是法律赋予劳动者的休息权利。根据职工带薪年休假条例,机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,均应享受带薪...
-
2024职工带薪休假规定的年假期限是多久
一、职工带薪休假规定的年假期限是多久 1、法律上规定的职工的年休假跟工作年限是有关系的,比如累计工作已满一年不满10年,年休假15天,工龄在10年以上不满20年的,年休假是10天,如果工龄超过...
-
春节休8天,五一休5天,国庆休7天……2024年放假安排来了!
国务院办公厅印发《关于2024年部分节假日安排的通知》。哪天放假、怎么调休?中国政府网带你一图看懂。
-
年假最多可以休多少天
年假最多可以休15天。职工累计工作已满1年不满1 0年的,年休假5天;已满10年不满2 群待木妈星且零翻 0年的,年休假1 0天;已满20年的,年休 假15天。年假指给职工一年一次的假期。 单位应当保证职工 享受年休假。职工有下列情形之一的,不享受 当年的年休假: 1、职工依法享受寒 暑假,其休假天数 多于年休假天数的; 2、 职工请事假累计20 天以上且单位按照规 360问答 定不扣工资的; 3、累计工作满1年不满10年的职工,请病假
-
年假最多可以休多少天
已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。职工在同一或者不同用人单位工作期间,以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间,应当计为累计工作时间。
-
2021年马上结束了,年假没休完怎么办 ?权威回应来了!
【2021年马上结束了,年假没休完怎么办?权威回应来了!2021年马上就要结束,大家的年休假都休了吗?年休假有几天?没休的年休假能跨年度安排吗?单位不允许休年休假,劳动者应该怎么办?围绕...
年假最多可以休多少天
相关内容浏览更多安心,自主掌握个人信息!
我们尊重您的隐私,只浏览不追踪