干部年轻化是大势所趋

“长江后浪推前浪”，干部年轻化是大势所趋。年轻人是国家未来的希望。党的各级党组织按照德才兼备、以德为先用人标准，大力选拔优秀年轻干部，用好各年龄段干部，充分发挥整个干部队伍的积极性、主动性、创造性，具有重要现实意义和长...

干部队伍年轻化的时代意义

江泽民总书记在十五大报告中强调指出：“按照革命化、年轻化、知识化、专业比方针，建设一支适应社会主义现代化建设需要的高素质干部队伍，是我们的事业不断取得成功的关键。”接着他又提出：“培养和选拔大批能够跨世纪担当重任的优秀年轻干部，是一项战略任务，必须抓紧抓 （共2页)

干部队伍年轻化的时代意义

1 邓新刚; 在新形势下,努力建设一支高素质的干部队伍 [J];天山论坛;2001年Z2期 2 游炎灿; 建设高素质干部队伍刻不容缓——学习省委六届八次全会精神的体会 [J];福建理论学习;1998年07期

干部年轻化

指对领导干部和领导班子年龄结构的要求,是干部队伍建设“四化”方针的内容之一。它主要指领导干部应年富力强,精力充沛,能够胜任繁重的工作;根据不同领导岗位的工作性质和任务,使领导班子的年龄结构形成梯次配备。1980年12月,邓小平在中共中央工作会议上作...

浅谈干部年轻化

那干部年轻化又有着哪些意义，怎 样才能确保干部年轻化得到有力支撑呢？年轻干部相对于老干部而言，在知识技能的丰富性和对新事物的接受 方面更具优势。年轻干部大都经过系统理论化的学习，思维...

干部年轻化的现状、原因及对策分析

【摘要】：干部年轻化是社会主义长期建设的保证,在干部新老自然交替,保持社会稳定,确保党和国家工作政策的延续性方面都有着积极的意义。然而近些年来,各地出现了一批30岁还不到的"厅官""县官",其基层工作履历之单薄难以让老百...

干部队伍年轻化

干部“年轻化”就失去了本来应有的意义。在选拔年轻干部时，首先要以“德才兼 备、以德为先”的干部选拔使用原则。我们要把干部的德操放在首位，再综合考虑 其他方面的条件因素。干部年轻化不能...

干部年轻化是大势所趋

“长江后浪推前浪”，干部年轻化是大势所趋。年轻人是国家未来的希望。党的各级党组织按照德才兼备、以德为先用人标准，大力选拔优秀年轻干部，用好各年龄段干部，充分发挥整个干部队伍的积极性、主动性、创造性，具有重要现实意义和长...

干部年轻化有哪些好处【吧友互助吧】

随着越来越多的优秀年轻干部进入政治体系，他们会带来新的思想观念和管理方式，促进社会的多元化和创新性发展。这对于保持社会的稳定和发展具有重要的意义。6.能够适应新时代的发展要求。在信息化和经济全球化不断推进的新时代背景下...

领导干部年轻化知识化

通过年轻化知识化，可以选拔更多具备高素质和专业能力的年轻干部，提高干部队伍的整体素质。年轻化知识化的领导干部更加具备创新意识和创新能力，能够推动社会创新发展。我国已经采取了一系列...