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工伤的轻伤和重伤怎么界定
工伤没有轻伤和重伤，伤残等级分为十级，最重的为一级，最轻的为十级。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。
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工伤怎么划分轻伤和重伤
法律分析 工伤无所谓轻伤重伤之分，只有伤残等级。轻伤和重伤是刑事案件中的术语，工伤的伤残等级和重伤轻伤的等级是没有关系的，当然要工伤的级别从一到十级，一级最高，十级最低，但是和重伤轻伤之间并没有相应的对应关系，轻伤或重伤是刑事案件的鉴定分类标准，内容非常繁多，要经过法医鉴定才薯虚能确定。你如果已经立案，公安机关会让你去做鉴定的，鉴定结果出来，就明白了， 残疾是劳动能力鉴定等级标准，也是要经过鉴定才能确定等级；工伤认定是劳动行政部门依据法
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工伤中的轻伤与重伤怎么界定
包括重伤一级和重伤二级。 是否构成重伤建议到相关的 司法鉴定 部门进行鉴定。可以参照《人体损伤鉴定标准》来参照是否构成轻伤。 法律依据： 根据《人体损伤程度鉴定标准》 重伤 使人肢体残废、毁人容貌、丧失听觉、丧失视觉、丧失其他器官功能或者其他对于人身健康有重大伤害的损伤，包括重伤一级和重伤二级。
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工伤的轻伤和重伤怎么界定
可以参照《人体损伤鉴定标准》来参照是否构成 轻伤。法律依据： 《工伤保险条例》第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇： (一)从工伤...
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工伤轻伤 重伤标准
法律快车网“工伤轻伤 重伤标准”法律咨询专题：工伤怎么区分轻微伤 轻伤 重伤 最佳答案：工伤事故分为下列类别：一、根据损伤原因划分，一共20种，如物体打击、车辆伤害、机器工具伤害等；二、...
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工伤轻伤和重伤的认定标准
工伤保险待遇发放的钱怎么领 工伤保险待遇的领取涉及工伤保险基金的支付。具体操作中，职工需及时申报工伤、妥善保留治疗、康复等费用单据。若单位或职工个人有垫付情况，可向工伤保险基金提出...
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