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  • 实习期单位会交社保吗?

    是不允许在校学生缴纳社保的,因为如此一来,有很多有钱人,就可以在上学的时候就缴纳保险,扰乱原有的秩序,如果您是已经毕业了,在实习试用期,那公司就要买社保的。工作实习注意事项刚开始出去实习的...

  • 大学生实习期需要缴纳社保吗

    实习期也要交社保吗 实习期是没法缴纳社保的。因为实习期你还是学生身份,没有毕业跟单位存在的不是劳动合同关系。相关规定: 按照劳动法律规定,实习期间属于劳务范畴,不受劳动法规制约...

  • 实习期要交社保吗

    为了维持正常的就业及社保环境,是不允许在校学生缴纳社保的,因为如此一来, 有很多有钱人,就可以 在上学的时候就缴纳保险,扰乱原有的秩序。如果是已经毕业了,在实 习试用期,那公司就要买社 保的。实习期间属于劳务范畴,不受劳动法规制约...

  • 实习期单位会交社保吗?

    工作了好几年才发现,实习期单位并没有给我交社保,请问这个是否是正常现象呢?是实习期还是试用期?你所谓的实习是未毕业的在校生吗?未毕业的在校生吗?未毕业的在校生是没有劳动合同的,所以单位也就无需缴纳社保。

  • 刚毕业需要交社保吗,刚毕业的大学生在公司实习,请问实习期公司需要跟他们交社保吗

    实习期不可以缴纳 社保 的,就是没有毕业,去实习,这个是可以不买的,但如果 试用期 的话,那么是必须缴纳的。 1. 养老保险 :21%月工资(个人缴费8%,用人单位缴费13%) 2. 医疗保险 :8%月工资(个人缴费2%,用人单位缴费6%) 3.失工保险:3%(个人1%,用人单位2%) 3. 生育保险 , 工伤 保险都是用人单位全额交,比例也很低。个人每月交 社保 费330元左右。如果是...

  • 试用期可以不缴社保吗?

    ​不可以。用人单位和劳动者都必须依法参加社会保险、缴纳社会保险费,这是具有法律强制规定的。即使是在试用期,用人单位与劳动者协商一致,也不能不缴社保。

  • 实习期要交社保吗?

    实习期不需要交社保。实习生与用人单位的关系是劳务关系,不是劳动关系,不受劳动法调整和保护,只有劳动关系才可以办理社保。实习期保护自身权益的方式是注意实习时间的约定,实习报酬的约定,...

  • 实习生需要购买社保吗

    1、注意分清实习学生与试用员工的区别。如果是学生,在未毕业拿到毕业证之前,到单位只能算实习,这期间仍是学生身份,是不用缴社保的。但是,如果是非在校学生,只要用工, 试用期 也应上保险的。2、因实习阶段与用人单位的关系是劳务关系...

  • 实习期也要交社保吗

    实习期是没法缴纳社保的。因为实习期你还是学生身份,没有毕业跟单位存在的不是 劳动合同关系。...1、试用期公司不缴纳社保是违法的,员工和用人单位一旦建立劳动关系就必须要为员工缴纳社会保险。...

  • 用工单位实习期必须要给员工上社保吗

    用工单位实习期必须要给员工上社保吗 需要给员工上社保。根据《劳动合同法》的相关规定,劳动关系 存续期间,用人单位应当依法为劳动者缴纳社会保险。试用期 期间包含在 劳动合同 的期限内。...

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