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云和县学历歧视劳动纠纷律师
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西秀区学历歧视劳动纠纷律师
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破除“第一学历”歧视，难在哪里？
为此，破除“第一学历”歧视不但要意识到这一选才标准的危害，还要消除让其合理化的土壤。用“第一学历”选才，并不能为用人单位招聘到真正的高素质人才，还会对 整个社会的人才观、教育观产生...
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律师行业的学历歧视
我唯一担心的是律师事务所会歧视学历，要求本科硕士必须是法学，请您帮我解答下，谢谢您！何江 遇到了一个高利贷2000还3000时间7天还没下款怎么办 3小时前 何江 近期帮助 33666 人 在米进仓，网...
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【2020遴选案例分析】如何消除“非全日制”学历歧视
仅仅因为所持的硕士研究生学历系“非全日制学历”，便被相关招录单位认定为“学历不符”，这种做法显然并不合理，明显属于学历歧视。这种学历歧视，不仅涉嫌侵犯劳动者的平等就业权，实际上也明显违背了教育部的相关要求。今年2月，教育...
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“第一学历歧视”，那些合理与不合理之处 | 时评
近日，多位2024届应届毕业生称，在最近的求职过程中遭遇第一学历歧视。一些企业不招录“本科双非”（非985和211院校）毕业的学生。面试时有HR得知求职者为“本科双非”毕业生后，匆匆结束面试。有观点认为，招聘毕业生时看第一学历，损...
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“坚决防止和纠正学历歧视”要过几关？
...就应该清理各地政府部门出台的人才政策以及所有党政机关、事业单位、国有企业的招聘公告中，明显涉及学历歧视的条款，如某类高校毕业生、某一层次学历毕业生，可获得怎样的落户优待措施这样的条款，就是学历歧视，对此不能有任何含糊。
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