2017春节放假七天加班工资怎么算 春节加班费是几倍

春节七天长假即将到来，但不少职工由于工作需要仍需坚守在工作岗位上。个别单位却用“值班”的说法来代替“加班”，职工应有的“加班费”成了空中楼阁。目前《劳动法》和《劳动合同法》中并没有“值班”的概念。职工遇到用“值班”与“...

春节七天长假 加班工资这样算

为保障职工权益，市劳动保障监察支队昨日发出通知，春节7日长假，职工无论是主动加班还是被动加班，用人单位都必须足额支付加班费，市劳动监察投诉热线将确保24小时专人值守，职工权益受损可.

2017年春节放几天假及春节工资加成计算？

1. 春节是法定节假日，法定假期3天，放假调休7天。2017年春节放假安排为：2017年1月27日(星期五)至2月2日(星期四)，共7天。其中，1月28日(初一)、1月29日(初二)和1月30日(初三)这3天为法定假期。工资加成计算：春节是法定假日，初一、初二、初三是春节法定假期，也是带薪假期。这3天加班工资按不低于应得报酬的300%计算。而春节放假安排一般有七天，所以其他的四天是调休放假，这4天加班工资按不低于应得报酬200%的计算。

春节小长假若加班7天 工资至少多拿1173元

全部都加上的话，可以拿到207x3+138x4=1173元。这意味着，如果春节小长假加班7天，工资至少可以多拿1173元。这份加班费，你想要吗？举报/反馈

春节值班7天按几倍工资算

因为春节长假放7天，而这7天是由两部分组成的（法定休假日和法定休息日）。春节前三天是法定节假日，后四天是休息日。所以，春节7天值班的工资，前三天是按照3倍的工资计算，后四天是按照两倍的...

春节七天长假 加班工资这样算

为保障职工权益，市劳动保障监察支队昨日发出通知，春节7日长假，职工无论是主动加班还是被动加班，用人单位都必须足额支付加班费，市劳动监察投诉热线将确保24小时专人值守，职工权益受损可.

春节7天假期工资怎么算？

一、春节7天假期工资计算的法律依据 春节为国家法定节假日，农历除夕、正月初一、初二是法定假期，也是带薪假期，在这3天加班的工资应当按不低于劳动者工资的300%计算；而正月初三、初四、初五和初六这4天是调休假期，在这4天加班的工...

春节期间，我放长假，一个月只工作八天。工资怎么算？

春节期间，我放长假，一个月只工作八天。工资 怎么算？《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定：“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六...

我们公司规定春节放假一个星期（7天），全体员工统一放的7天假，这7天假带薪吗，这7天正常发工资吗？

...安排一些工手搏雹作日放假，往往会和节假日或者周末一起组成长假。私营企业是不可能带薪休假的，也就是过年七天是没有工资的，上班了才有工资！

春节放假7天，工资是按天计算的，春节放假期间算出勤吗，这种算法我的假期包括在里面了吗？

我是一名事业单位职工，因今年2月份28天，春节放假7天，还有21天，减去2天正常休班，19天为全勤，工资发的是基本工资加绩效，如果出勤13天，基本工资是全的，绩效部分扣点，我只上了11.5天.