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  • 董事性别及会计专业背景对公司业绩影响的实证研究

    ①虽然目前中国拥有如董明珠、柳青等具有 管理 才能及 社会 影响力的优秀女 企业 家，但大部分公司仍缺少占据主导地位并发挥明显作用的女性董事或高管。在董事专业背景方面，2001年，证监会颁布...

  • 韩百强企业女性外部董事占比超20%|韩联社

    2022年韩国百强企业的女性外部董事比重超过20%。Unico Search对去年第三季度报告进行分析的结果显示，国内百强企业的外部董事...

  • 中国公司治理研究院发布女性董事专题报告：董事会多样性与可持续发展

    伴随绿色治理（ESG）理念的兴起，性别多元化逐渐成为董事会多样性议题下的重要考察维度，女性董事对公司治理表现的影响日益受到全球广泛关注。深圳市于2012在中国大陆首推性别平等地方立法.

  • 女性领导者在企业发展中的能力提升问题|我得杂志网

    企业界的代表人物有西门子副总裁李锦霞、微软MSN区域总监陈毓秀、摩托罗拉总公司副总裁兼法律部大中华区总监刘晓红、GE投资公司亚太区执行董事顾宝芳、朗讯科技董事长兼CEO陆思博、海尔集团...

  • 如何推动女性进入董事会

    美国的企业文化不喜欢自上而下发号施令和任期限制，但有证据显示，董事会多样性程度更高的企业表现更佳，而多样性程度更高意味着有更多女性成员。美国该怎么做？第一步是要承认通过自由市场人才搜寻，短时期内可能无法实现董事会的男女...

  • 中国企业董事会女性成员占比超世界平均水平

    中国企业支持增加女性董事配额 尽管女性在董事会中仅占1/5，却有高达85%的内地企业表示支持上市公司董事会对女性成员提出配额的要求，这一比例比全球平均支持率(45%)高出近一倍，表达了对女性进入决策层较高的呼声。此前多项研究显示，公司在面临重要决定时，女性董事会成员可平衡男性成员较为激进的建议，并且关注到男性有可能忽视的重要细节，从而帮助公司达成更有利的商业决策。

  • 财会背景有助于女性在董事会获一席之地

    参与本次研究调研的三个群体—猎头顾问、董事会主席以及已经身处董事会的女性—认为，财会背景更能推动女性晋升到企业*6层。ACCA行政总裁白容(Helen Brand)说：“我们希望通过这项研究了解为什么财会背景是女性的跳板。就女性目前...

  • 董事会工作报告（通用15篇）

    公司资产总额达人民币1，056.25亿元，企业总体实力进一步增强。二、公司董事会运作情景(一)公司治理情景报告期内，公司按照《公司法》、《证券法》、《上市公司治理准则》、《深圳证券交易所股票上市规则》、《香港联合交易所上市规则》和中国证监会有关规定的要求规范运作，不断健全和完善公司法人治理结构，健全公司内部控制制度，积极开展投资者关系管理工作，以进一步提高公司治理水平，促进公司规范运作。

  • 主并公司董事会特征影响其并购绩效吗?

    女性执行董事与并购绩效显著正相关。董事会应该为企业并购决策提供建设性的建议、为并购战略实施发挥监督作用。尽管影响公司并购绩效的因素是复杂的,董事会治理的持续改善仍是上市公司创造并购价值的重要保证。设计出能够同时发挥监督...

  • 洋葱集团合伙人兼执行董事何珊荣获“大湾区卓越女性企业家”称号

    东方网-东方企业-洋葱集团合伙人兼执行董事何珊荣获“大湾区卓越女性企业家”称号...

女性董事对企业的影响

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