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大学生就业指导
该书主要涵盖了大学生就业的政策、技术、法律、创业、生涯规划和岗前指导等方面的内容。本书旨在为大学生提供全面的就业指导，帮助他们更好地了解就业市场和就业政策，提高就业竞争力，实现自我...
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大学生就业
本书紧紧围绕大学生就业过程中经常遇到的问题如就业协议、政策、法规、纠纷解决、创业等问题展开，共分为五篇，包括就业协议篇、纠纷解决篇、自主创业篇、政策
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我国大学生就业政策研究
一、我国大学生就业政策 1.帮扶政策 我国关于大学生就业直至2016年之前颁发了一些列政策，其中包括做好高校毕业生人事代理工作，提高高校毕业生户口办理为提供人事 档案 提供便利条件，以及做好贫困家庭包括低保城镇家庭和 农村 贫困家庭等高校毕业生的援助工作，制定一些困难家庭毕业生就业的办法进行重点推荐工作，重点师范生免费师范生可以享受中央 财政 负责的安排的在校学习期间的学费、住宿费和生活补助的费用，学生在学习期间在学校里担任一些工作，这
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2019年大学生就业政策
(二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;(三)违反法律、行政法规强制性规定的。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。
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大学生就业指导：政策篇
依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国高等教育法》、国家教育部颁发的《全国普通高等学校毕业生就业管理规定》以及国家和地方的有关法律法规、方针政策，高校毕业生按培养方式实现就业。
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大学生零工资就业 法律不保护
因为这样的就业安排，是得不到法律保护的。解决拖欠工资 相关法规要明确 光明日报记者：现实生活当中，一些用人单位和雇主拖欠劳动者工资的问题越来越严重。大家都认为，从法律的角度解决这个问题可能是根本出路。李援：关于拖欠...
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大学生灵活就业，这些法律要点不可忽略
如《北京市人力资源和社会保障局支持多渠道灵活就业实施办法》对2020年及以后毕业离校两年内的初次就业为灵活就业的本市高校毕业生，给予最长不超过3年的灵活就业社会保险补贴。 另，根据此前政策，北京对该市2020年及以后毕业离校2年内的高校毕业生，可申请灵活就业社保补贴，按照每月930元的标准，年度补贴额度约11160元，最长不超过3年。《广州市人力资源和社会保障局关于转发广东省支持多渠道灵活就业若干措施的通知》规定：加强灵活就业人员帮扶。
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要“合法就业”是大学生就业指导的前提和底线
我国《劳动合同法》明确规定，“用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情
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如何看待大学生就业问题
而且，目前就业问题中的法律法规的不健全和不完善，致使个别用人单位对大学毕业生产生了一些歧视，如性别歧视、身体外貌歧视等。大学生就业实际上是一个时代难题，是社会和高等教育的迅猛发展与...
大学生就业法律法规
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