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  • 国企职工退休工资标准

    国企职工退休工资标准:1、公务员退休后的退休费按本人退休前职务工资和级别工资之和的一定比例计发。其中,工作年限满 35 年的按90%计发;工作年限满 30 年不满 35 年的,按 85%计发;工作年限满...

  • 国企女职工多少岁可以退休

    按年满50周岁退休;女工人退休前在管理岗位上连续工作满5年的,按年满55周岁退休。林女士:我是福州一家国有企业的女职工,1978年参加工作,1991年调到企业政工办、工会当办事员至今,今年6月满50周岁。我单位于2007年向福州市人力资源和社会保障局报备女职工退休年龄,明确规定3种类型为企业管理岗位:企业现任中层干部、原国家干部现在管理岗位、在聘中级以上技术职称,其他均为生产岗位。管理岗位女职工55周岁退休;生产岗位女职工50周岁退休。

  • 国企职工退休工资标准是多少

    工作年限满35年的按90%计发;工作年限满30年不满35年的,按85%计发;工作年限满20年不满30年的,按80%计发。这里说的国企包括国资委下属的央企,也包括金融国企,特指总部机关,不包括分支机构和下属机构。薪酬包括工资、奖金和现金福利。 第一档:国家电网、中石油、中海油、中石化,新人转正税后20W+,中石化可能稍低。 第二档:中移动、网通、联通,新人转正税后15-20W。 第三档:各国有银行总行、国有保险公司总公司,新人转正后10-

  • 2016国企职工退休工资标准

    1、公务员退休后的退休费按本人退休前职务工资和级别工资之和的一定比例计发。其中,工作年限满35年的按90%计发;工作年限满30年不满35年的,按85%计发;工作年限满20年不满30年的,按80%计发。

  • 国企有退休金吗?

    国企职工退休后是有退休金的。《国务院办公厅关于进一步做好国有企业下岗职工基本生活保障和企业离退休人员养老金发放工作有关问题的通知》 二、切实做好企业离退休人员养老金发放工作 (一...

  • 退休后才知道国企与私企交的社保差距有多大?

    从我们还未毕业之时,便对进入国企很向往,这也是为什么很多人连续多年奋战在考公务员路上的原因。除了工作安稳体面,还有许多隐形的福利,那么国企和私营企业,除了工资待遇方面不一样以外,社保有没有不同呢?同样交社保,养老金差距...

  • 一眼就能看到退休的工作:国企的普通员工,出路到底在哪?

    杭州河坊街 关注

  • 国企员工已经过了退休年龄,单位之前也规定了交接工作的时限,但是现在距离其退休已经超过三个月,还是不交接,请问这种情况在法律上是否有惩罚措施?

    将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁。同时在2018年开始正式延迟退休。2015年12月2日,由中国社会科学院人口与劳动经济研究所及社会科学文献出版社共同主办的《人口与劳动绿皮书:中国人口与劳动问题报告No.16》发布会在京举行。该报告建议,从2018年开始,女性退休年龄每3年延迟1岁,男性退休年龄每6年延迟1岁,直至2045年同时达到 65岁。

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