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  • 上四休三!员工比我都怕公司倒闭有女主吗最新章节列表

    第13章 不是,打卡制度也要取消?第14章 内心不要再酸了啊魂淡!第15章 人类的悲欢并不相通 第16章 钱不钱的我无所谓,我只要速度!第17章 江城:公司应该是员工的家!第18章 一千多万的窟窿,...

  • 京东为何突然涨薪?薪酬行情

    快手和字节跳动则以“主动退守”的方式,变相为员工发福利。996是不是福报,各有各的见解。不过新生代大厂快手率先宣布取消大小周,此后互联网圈“大小周”代表公司字节跳动跟进,宣布从今年8月1日...

  • 互联网大厂的好消息一个接一个!顺丰也加入涨薪潮?还加薪 2 个亿

    普通的职工收入一般都是12薪,也就是一年12个月的工资。但是,一些效益比较好的公司,会给员工13薪,也就是工作满一年后,可以领取第十三个月的工资。 正常情况下,互联网公司提供13薪的比较多,其实也就是年底双薪的意思。不过,近几年不少互联网大厂为了留住人才,已经开始推出14薪了,京东就是一个典型的例子。

  • 员工工资7折发放,管理层5折,威马已到生死边缘?

    年底原本可以拿到4.5倍月薪的奖金。但这次不但年终奖取消,13薪也被延后到今年6月发放。13薪延后,是受疫情影响,但会如数发放,每个月的工资也都是足额准时发放。

  • 带薪休假看上去很美

    国务院出台《职工带薪休年假规定 (草案)(征求意见稿)》,“带薪假期”和“取消黄金周”成了两个热点词语。为此,记者发放20...

  • 离职员工爆料,一汽

    那么,一汽-大众为什么要突然取消保单呢?据离职员工透露,2019年1月初,一汽-大众召开了职工代表大会,决定2019年后离职的员工不再发放2018年和2019年在职期间应得的保单。于是这才有了离职员...

  • 马云说:员工的离职原因很多,只有两点最真实

    ...工资,可是上班以后才发现只有2000,本来说每年有13薪,眼看就过年了,却突然说取消了;本来承诺有“五险“,上班后才知道优秀员...

  • 12月份发放13个月工资,个税是分摊还是合并申报

      2009年8月17日发布的国税发(2009)121号《国家税务总局关于明确个人所得税若干政策执行问题的通知》取消了双薪制计税方法。即:以前对于“双薪制”的扣税方法是,单独作为一个月的工资、薪金所得计征个人所得税。现在改为第十三个月工资和半年奖、季度奖、月度奖应该合并作为发放当月的工资薪金所得计征个税。

  • 员工年休假请假事由怎么写

    根据国家和单位关于带薪年休假的有关规定,我拟于20xx年xx月xx日起至xx月xx日休假xx天。休假期间,我的工作已经安排好了,请给于批准为感!员工年休假请假条特此申请!请假人:20xx年x月x日...

  • 员工管理制度

    第一章:总则第一条为了加强劳动纪律和工作秩序,特制定本制度。第二章:公司作息制度第二条公司上班时间为8:30—12:00,13:00—17:30(可分为夏季、冬季作息时间)。

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