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  • 单位社保离职员工的操作流程（如何正确处理员工社保）

    二、单位应如何处理离职员工的社保问题？

  • 可以退保的情况，如何进行退保

    这笔钱只是个人缴纳的金额，加上和单位缴纳的一小部分。非本市户籍员工达到国家规定退休年龄，但不满缴费年限的，可以申请一次性领取个人账户积累额和一次性生活费，终结在本市的养老保险关系...

  • 社保公司退保相关问答

    在员工离职后公司必须给员工进行社保退保，并协助办理保险转移手续。退保证明与人员减少表类似，都是为了员工办理保险转移时所必须提供的材料，主要目的是给社保局提供保险转移的根据。下面提...

  • 单位给员工上保险怎么办理

    单位提供职工备案的《录用人员登记备案花名册》、近期工资发放表或核定表，并填写《职工社会保险花名册》一式两份，到市社会保险征缴中心基金征缴管理科办理。用人单位未在用工之日起三十日内办理职工参保手续的...

  • 离职后，单位社保没有给我退保，但单位社保欠费

    如果员工离职，当然应该给他经济补偿。用人单位不缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。根据劳动合同法第三十六条的规定，属于劳动者提出辞职后双方协商解除劳动合同的情形。 在该种情形下，只有用人单位向劳动者主动提出解除劳动合同的并与劳动者协商一致解除劳动合同的，用人单位才应支付经济补偿。 用人单位虽然不用支付经济补偿金，但根据《中华人民共和国劳动法》第一百条的规定，用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳，逾期不缴的，

  • 社保可以退保吗，单位交了几年社保，离职后可以取出来吗？

    社保可以退保吗，单位交了几年社保，离职后可以取出来吗？本视频由健康乡村原创提供,25369次播放,好看视频是由百度团队打造的集内涵和颜值于一身的专业短视频聚合平台

  • 员工离职未退保，多缴的社保费该如何处理？

    1.登录社保费客户端，选择【单位退费申请管理】模块。

  • 用人单位不给员工交社保怎么办

    一、用人单位不给员工交社保怎么办 用人单位不给员工交社保是劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位，并且要求用人单位支付经济补偿；也可以向社会保险行政部门举报，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处、其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处罚款。

  • 离开深圳如何退保？

    正常情况办理退保办理条件1、员工按规定已在深圳市参加社会保险，社会保险个人帐户基金有积累。2、员工已与工作单位解除劳务关系，并拟离开深圳，不继续在深圳工作。3、必须由员工本人办...

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