-
劳动合同法经济补偿金规定
用人单位解除或者终止劳动合同,按照有关法律的规定需要向职工支付经济补偿金的,如果并未按规定支付的话,则可以由劳动行政部门责令限期支付。要是用人单位逾期不支付的,责令用人单位按应付...
-
劳动合同法关于经济补偿金规定
(一)劳动者依照本法第三十八条规定 解除劳动合同 的;
-
劳动合同法规定经济补偿金
同时关于经济补偿金的计算,也是有相关规定的。通常是根据职工在单位的实际工作年限来计算。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定 解除劳动合同 的; (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的; (三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的; (四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的; (五)除用人单位维持或者提高 劳动合
劳动合同法经济赔偿金的规定
相关内容浏览更多安心,自主掌握个人信息!
我们尊重您的隐私,只浏览不追踪