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劳动保障监察的范围包括哪些内容
1.用人单位遵守录用和招聘职工规定的情况。
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劳动保障监察的职权范围是什么
(一)用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况;
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劳动保障监察有什么特征,劳动保障监察的范围包括哪些
劳动保障监察权由劳动保障行政部门行使,劳动保障监察机构是劳动保障行政部门的内设职能机构,劳动保障监察有以下特征: (一)法定性。劳动保障监察权由劳动保障行政部门行使,劳动保障监察机构是劳动保障行政部门的内设职能机构,劳...
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劳动保障监察职权范围的是
(1)用人单位遵守录用和招聘职工规定的情况;
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下列事项不属于劳动保障监察职权范围的是:( )。
A 职业中介机构提供虚假就业信息B 劳动者与社会保险经办机构发生的社会保险行政争议C 用人单位招用劳动者要求劳动者提供担保D 用人单位扣押劳动者居民身份证下列事项不属于劳动保障监察职权范围的是...
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劳动保障监察范围
3、属于劳动保障监察职权范围并由受理投诉的劳动保障行政部门管辖;4、涉及拖欠农民工工资的投诉,实行“归口管理、属地管辖、分...
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劳动保障监察职能
法律快车网“劳动保障监察职能”法律咨询专题:没签合同,我们什么合同没签,劳动局不受理说是根据(劳动保障监察条例第18条规定)最佳答案:您好,仲裁不成可以起诉。
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劳动监察大队职权范围
---杜凯 现实中存在很多侵犯劳动者权益的案件,劳动者本身就是弱势群体,当他们打来电话的时候,律师也很想为他们解决问题,最常见的建议就是让劳动者去找劳动监察大队,那么劳动监察大队能不能把问题解决呢,劳动监察大队有什么权利呢,杜凯律师根据多年的办案经验整理如下,希望对您有所帮助...
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劳动监察大队职权范围
现实中存在很多侵犯劳动者权益的案件,劳动者本身就是弱势群体,当他们打来电话的时候,律师也很想为他们解决问题,最常见的建议就是让劳动者去找劳动监察大队,那么劳动监察大队能不能把问题解决呢,劳动监察大队有什么权利呢,杜凯律师根据多年的办案经验整理如下,希望对您有所帮助:劳动保障行政部门实施劳动保障监察,履行下...
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关于劳动保障监察的范围
这条规定有个条件限制,即上述单位只有在执行劳动保障法律、法规和规章的情况下,才属劳动保障部门管辖。如单位招工、医疗保险、养老保险等。上述单位执行其他规定的情况则不属于劳动保障监察的范围。 4.不具备用工主体资格的单位和个人。《条...
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