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  • 劳务派遣劳动合同的期限，一般是2年，有法律规定！

    劳务派遣单位与被派遣劳动者至少要订立二年以上的固定期限的劳动合同。劳动合同的期限本应当是由劳动合同双方约定。可以是固定期限的劳动合同，也可以是无固定期限的劳动合同，还可以是以完成一定工作为期限的劳动合同。固定期限的劳动...

  • 劳务派遣期限最长可以签几年合同

    《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立两年以上的固定期限劳动合同。也就是说，劳务派遣单位不能与劳动者约定订立无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务...

  • 劳务派遣合同一般签多长时间

    2 年以上，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬。《劳动合同法》第五十八条规定，劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的...

  • 劳务派遣公司与用工单位合同期限

    一、劳务派遣 公司与用工单位合同期限 根据《劳动合同法》第五十八条规定，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限劳动合同。也就是说，劳务派遣单位不能与劳动者约定订立无固定...

  • 劳务派遣合同的期限

    2用工单位不得依据劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化致使劳动合同无法履行经用人单位与劳动者协商未能就变更劳动合同内容达成协议的规定来解除劳动合同 劳务派遣合同的期限 劳务派遣...

  • 新劳动合同法解释：第五十八条【劳务派遣单位、用工单位及劳动者的权利义务】

    劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，除应当载明本法第十七条规定的事项外，还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的 固定期限劳动合同 ，按月支付劳动...

  • 劳务派遣单位与被派遣劳动者订立劳动合同的期限应当如何约定？

    答：根据《劳动合同法》规定，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同。 沪ICP备2021016245号-2 沪公网安备...

  • 劳务派遣合同期限是多久

    劳务派遣合同期限是根据《劳动合同法》第五十八条的规定，劳务派遣合同期限跟工资的支付如下：劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者...

  • 劳务派遣合同期限有多长

    根据《劳动合同法》第五十八条的规定，劳务派遣合同期限跟工资的支付如下：劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的 劳动合同，除...

  • 劳务派遣合同的期限是多久

    根据《劳动合同法》第五十八条规定，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限。也就是说，劳务派遣单位不能与劳动者约定订立和以完成一定工作任务为期限的 劳动合同，而应当订立2...

劳务派遣合同期限

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