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  • 签的劳务合同。辞的快工。把压一个月的工资都扣完了合理吗？

    劳务工的劳动关系在劳务公司，那么员工工伤赔偿也是按照《社会保险法》规定项目，根据《工伤保险条例》和地方法律规定计算。依据《社会保险法》 第三十八条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定...

  • 公司没有劳务合同压半个月工资违法吗

    公司没有劳务合同压半个月工资违法吗法律分析：不合法。公司没有与员工签订劳动合同，属于违法行为，在这种情况下，可随时提出解除劳动关系，并不需承担违约责任和赔偿问题。同时，根据有关法规...

  • 劳务合同 压工资合法吗

    劳务压工资吗，劳务公司预支工资压身份证合法吗 公司扣留身份证和工资卡并且压一个月工资属于违法行为。根据相关法律规定，劳动者可以向监察部门举报，用人单位会被责令改正。用人单位应当按时...

  • 就是没有签劳务合同老板一直压我一个月工资这是违法吗

    问题来自于:压一个月工资，签的有合同，这种行为劳务公司违不违法 咨询我 尚渠 帮助人数：329548 咨询电话：13888907821 咨询我 广东硕康律师事务所 帮助人数：320148 也就是说按法律规定，公司...

  • 没签劳动合同 还压一个月工资合法吗？

    没签 还压一个月工资合法吗？属于违法。您好，我是华律网杭州地区值班答疑律师，擅长劳动纠纷类法律专业，若问题紧急，可直接向我电话咨询。(咨询请说明来自华律网) 【法律意见】 用人单位在...

  • 我解除劳务合同了，但是当时压一个月工资，怎么办

    我解除劳务合同了，但是当时压一个月工资，现在不发，怎么办

  • 劳务中介压一个月工资合法吗？

    公司压员工两个月的工资，不合法，劳动者可以向劳动监察部门举报，用人单位会被行政部门责令支付，若是仍然不支付的，应当向劳动者赔偿百分之五十以上百分之一百以下的金额。

  • 有签劳务合同压一个月工资

    劳动法 人浏览 没有签订劳动合同，拖欠好几个月的工资 您好，理论上，涉及拖欠工资的，您可直接通过劳动仲裁的方式，要求对方足额支付，涉及未签订劳动合同，未足额缴纳社保的，可一并要求赔偿...

  • 就是没有和老板签劳务合同 老板一直压我一个月工资这违法吗

    就是没有和老板签 劳务合同 老板一直压我一个月工资这违法吗 报告编号：NO.20191116* 【问题分析】您好，您所提出的是关于*的问题.，【解决方案】*【具体操作】*查看完整报告 可以要求老板按时...

  • 签了劳务合同一年，干了两个月，压了一个月工资，离职会给吗

    签了 劳务合同 一年，干了两个月，压了一个月 工资，离职会给吗 《劳动合同 法》第六十条劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者。劳务派遣单位不得克扣用工单位按照劳务派遣...

劳务合同压一个月工资违法吗

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