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  • 公司未买社保的补偿及赔偿是多少

    1、支付每满一年给予一个月的经济补偿。2、补交存在劳动关系期间的社保。3、如果为未签劳动合同，应支付.

  • 公司没有购买社保我能得到补偿吗

    如果公司时无故将你辞退及还可以要求公司支付经济赔偿，支付数额是相当于你五个月的工资。华律网温馨提示：《民法典》自2021年1月1日起正式施行，《婚姻法》《继承法》《民法通则》《收养法》...

  • 公司未买社保的补偿及赔偿

    如果你的用人单位不给你购买社保的，你可以向当地的劳动保障监察部门投诉，也可以向社会保险经办机构或者社会保险费征收机 2024-05-19 19 专业...公司未买社保，没给员工买社保后应该什么样赔偿？...

  • 公司未买社保的补偿及赔偿

    公司未买社保的，劳动者单方面解除劳动 合同 用人单位应当支付经济补偿，每满一年支付一个月工资。月工资是指劳动者在劳动 合同解除 或者终止前十二个月的平均工资。 法律依据 《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条...

  • 公司未买社保的补偿及赔偿是什么

    1、支付每满一年给予一个月的经济补偿。2、补交存在劳动关系期间的社保。3、如果为未签劳动合同，应支付最多12月的双倍工资。根据劳动法和社会保险法律法规的规定，应当缴纳社会保险费的单位和...

  • 公司没买社保辞职能赔偿多少,什么情形下可以要求公司补偿

    一、公司没买社保辞职能赔偿多少 劳动者因为单位拒绝办理社保导致辞职，用人单位必须根据劳动者的工作年限来赔偿，每满一年赔偿一个月工资，满半年不满一年的按照一个月计算，不满半年的按照...

  • 员工因公司未购买社保辞职，需要赔偿双倍工资差额及经济补偿金吗？

    以公司未签订劳动合同及购买社保为由辞职后，黄愈向公司索要未签订劳动合同的双倍工资差额及经济补偿金。2019年6月，黄愈到南宁一家公司从事打单员工作。公司迟迟未与黄愈签订书面劳动合同及为其办...

  • 员工因公司未购买社保辞职，需要赔偿双倍工资差额及经济补偿金吗？

    公司未按规定与黄愈签订劳动合同，也没有给黄愈缴纳社保，因此，应依法支付黄愈未签订劳动合同两倍工资差额及解除劳动关系经济补偿金。

  • 公司未买社保的补偿及赔偿

    关于公司未买社保的补偿及赔偿的问题,华律网律师从法律角度分析如下： 1、支付每满一年给予一个月的经济补偿。2、补交存在劳动关系期间的社保。3、如果为未签劳动合同，应支付最多12月的双倍工资。根据劳动法和社会保险法律法规的规定...

  • 员工因公司未购买社保辞职，需要赔偿双倍工资差额及经济补偿金吗？

    公司未按规定与黄愈签订劳动合同，也没有给黄愈缴纳社保，因此，应依法支付黄愈未签订劳动合同两倍工资差额及解除劳动关系经济补偿金。来源：广西高院 本文版权归原作者所有，仅供学习参考之用...

公司未买社保的补偿及赔偿

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