匿名模糊位置

已将您的地理位置进行模糊化处理，谨防第三方窃取您的位置信息。

综合

影视

购物

  • 双休日算工龄

    摘要：双休日算工龄 根据《职工带薪年休假条例》第二条、第三条规定：机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假(以下...

  • 比如请7天年假，那么还能享受公司本来的双休么？？？？？

    一周7天，请了一周年假（年假算上班还带薪，那一周本来不是有两天假期么？）如果还有双休话那一共算起来不是9天么？ 还是说请7天年假，本来公司的双休就没了（请年假那

  • 事业单位双休日加班工资怎么算

    根据全国年节及纪念日放假办法，职工全年月平均工作天数为：(365天-10天法定节假日-104个法定双休日)/12个月=20.92天。如某企业一名职工基本工资为800元，他的日加班工资基数就是800/20.92元。假如这位职工“十一”期间7天都加班，那么，他的加班工资总额应为800/20.92×300%×3+800/20.92×200%×4=650.1元。 根据《劳动法》第四十四条的规定， (1)安排劳动者在正常工作日加班加点，应支付不低

  • 公休假和年假的区别

    通常包括双休日、法定节假日等。适用于所有员工，不受职位、级别等限制。只要符合相关请假手续，员工可以自由选择在公休日或法定节假日期间休假。 二、年假的定义和适用范围 年假是指员工在公司工作一定期限后，所享有的带薪休假。一般适用于正式员工，包括基层员工、中层干部、高层管理人员等。通常需要满足工作年限和在本公司工作的时间要求。 三、休假时间的不同 公休假的时间通常是固定的，即双休日和法定节假日。而年假的时间则根据员工的工作年限不同而有所差异。

  • 2019年双休日加班工资最新规定

    但是，在上述三种情形下组织劳动者劳动是不完全一样的，如法定休假日对劳动者来说，其休息有着比往常和休息日更为重要的意义，也影响劳动者的精神文体生活和其他社会活动，这是用补休的办法无...

  • 人大关于调整双休日休假制度的建议

    实行弹性双休日制度的公民，每个月自主选择相对集中宽裕的休假时间，可以放心游、放心吃、放心住、放心玩，促进旅游消费，有效拉动内需。三是有利于缓解交通压力。每到黄金周、小长假，各种交通工具一票难求...

  • 事业单位双休日加班工资怎么算

    根据全国年节及纪念日 放假 办法，职工全年月平均工作天数为：(365天-10天法定节假日-104个法定双休日)/12个月=20.92天。如某企业一名职工基本工资为800元，他的日加班工资基数就是800/20.92元。假如这位职工“十一”期间7天都加班，那么，他的加班工资总额应为800/20.92×300%×3+800/20.92×200%×4=650.1元。 根据《 劳动法 》第四十四条的规定， (1)安排劳动者在正常工作日加班加点，应

  • 2022年产假158天包括双休日和节假日吗？产假多少天2022年新规

    产假158天包括双休日和节假日。因为产假为自然日，包括法定节假日和休息日，一般应当连续使用。其次，根据有关法规：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多...

  • 2023年最新双休日上班的加班费怎么算

    休息日加班工资=加班工资的计算基数÷20.83×200%4.根据1999年国务院令《全国年节及纪念日放假办法》规定，全体公民放假的法定节假日为元旦1天、春节、劳动节和国庆节各3天，共计10天，而休息日一般为星期六和星期天，即通常所说的双休日。因为法定节假日和休息日的性质不同，所以加班工资也不一样，节假日的加班工资要高于休息日的加班工资。(二)根据劳动法第三十六、四十一、四十四...

  • 2020年最新双休日上班的加班费怎么算

    休息日加班工资=加班工资的计算基数÷20.83×200%4.根据1999年国务院令《全国年节及纪念日放假办法》规定，全体公民放假的法定节假日为元旦1天、春节、劳动节和国庆节各3天，共计10天，而休息日一般为星期六和星期天，即通常所说的双休日。因为法定节假日和休息日的性质不同，所以加班工资也不一样，节假日的加班工资要高于休息日的加班工资。(二)根据劳动法第三十六、四十一、四十四...

公休假算不算双休日

相关内容
为您找到约 1,000,000 条相关结果
上一页567891011121314下一页