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  • 休息日加班工资是怎样规定的

    (1)安排劳动者 延长工作时间 的，支付不低于工资的150%的工资报酬(平日);

  • 休息日加班工资的规定

    法定节假日加班工资，公司规定国家法定节假日不可以休息，加班也没有加班工资，这样可以吗 您好，可以向劳动监察大队反映。法定节假日加班工资，保安工作法定节假日上班不给加班工资 ...

  • 休息日加班工资规定

    问题描述： 休息日只有上午加班，那加班工资是计全天还是计半天?

  • 休息日加班法律规定的具体规定是什么

    关于休息日加班法律规定的问题，对于实行标准工时制的劳动者，如果在“五一”等法定节假日加班，加班费应当以不低于日工资基数的3倍支付加班工资，而在5月2日、3日加班应当以公休日加班的标准.

  • 有没有休息日加班的法律规定

    休息日的加班可以用补休的办法来补偿。平时加班为平时工资的1.5倍，休息日为两倍。因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。 2、双休日加班后，是安...

  • 休息日加班如何规定补休时间

    您可以查询当地的工资支付规定。休息日工作又不能袜饥安排补休的，按照不低于本人工资的百分之二百支付加班工资；未休的年休假天数唯答按日工资收入的300%支付年休假报酬。职工不愿加班，公司无权扣发工人的计件工资和奖金。

  • 休息日加班工资是怎样规定的

    而第一种和第三种情形下只能支付法律规定的加班工资报酬，不能以安排补休而不支付高于正常工作时间的加班工资。休息日加班，当单位能够安排职工补休时，职工应当服从。因为单位安排职工补休，...

  • 如果休息日加班一个小时，按照规定可以补休多少小时?

    月 工资 额÷21.75天÷8小时×2倍×假日加班时数每月的加班时间是累计计算的，劳动法规定，每月加班不得超过40小时。加班费非 法定节假日 应该按照 工资 的1.5倍发放，假日（周末）应该按照工资的两...

  • 休息日加班工资规定

    此外，对于经过劳动保障部门批准，可以在明确工作量的前提下自主安排工作、休息时间的“不定时工作制”岗位，用人单位可以不支付加班工资。以上就是对休息日加班工资规定问题的解答。

  • 只有休息日加班可以调休吗?有什么具体的法律规定?

    根据有关 法律法规 的规定，只有平时晚上的加班和国定假日的加班，用人单位必须支付加班工资。您好，需结合工作内容以及工作量来综合判断，不是所有的休息日加班都是违法的。可以的，加班如果没有安排调休，是要支付加班费的休息日加...

休息日加班规定

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