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企业交五险一金到底是负担还是责任？
但因为企业各有不同，效益有好有坏，发展阶段也有起伏，直接负责的模式更不稳定，因此国家强制规定劳资双方缴纳社保，把保障的资金都放到社保基金的大池子里，实现对职工的稳定保障，同时将企...
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你好，辞职提交晚了，然后公司要求退回五险一金。
跟企业签合同，最终不给交五险一金，明确提出辞职，立刻离开，本月的薪水给不给呢？您好，可以离职。您好，您在职期间的社保仍需要照旧缴纳，离职后的公司可以不用承担可以转移新的单位继续缴...
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公司不交五险一金，直接折现成工资，你到底是赚了还是亏了？
3、很多新人都是不愿意交五险一金的，感觉交了也是打水漂，现在交感觉没有什么用，以后涨工资了再交也不晚！职场上的老油条的回答： 1、社会保险是国家法律强制企业必须为职工参保缴纳的。个人...
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买了五险一金，由于离职手续办的太晚，但是公司不给代办，如果不管会对我以后的找工作有影响吗？
买了五险一金，由于离职手续办的太晚，我已经离开北京叫同事帮忙，代办的手续都有，但是公司不给代办，我现在又没有时间去.那么企业如何为员工办理五险一金？不办理五险一金犯法吗？企业不办理五险社会...
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漏交一个月五险一金，该怎么补交
五险一金（社保）是永续缴存的，就是缴纳了就存在，不缴纳也不会消失，再缴纳的就重新激活，只要社保缴纳满15年，退休之后就会发放养老金。不需要补交，社保可以累计计算的，没关系。
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公司不交五险一金，工资多给1000块，为何有人说这样对员工很好？
有的精通算法的更是算出来如果公司交五险一金的话，会多支出1300块，但是现在只给你加薪1000块，明显还是对公司更加好，一个员工可以节省300块的成本，那一个公司省下的钱更多。这样的公司说白...
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五险一金早交晚交，有什么区别
待遇不同：五险一金 越早交就能早一点享受社保待遇，而且到退休时早交保险的人比晚交的人累计的余额多，领取的 退休金 也越多。五险中 养老保险 的最低缴费年限是15年，只有缴满15年才有享受...
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企业里五险一金，没有一金，会对以后有什么影响吗？
断交 五险一金 对你享受福利的影响。1、养老保险 a、养老保险是按年限累计的，养老保险只有在缴满15年才能在退休后领取终身 养老金。如果中途断缴可以补续，但可能影响退休后的养老金待遇。如果到退休年龄交养老保险不满15年，可以...
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如果一个企业没有帮员工买五险一金是什么行为，会有什么后果？360问答
欠缴企业有些是主观原因社会保险意识淡漠，有 意规避或者逃避缴纳保险费 ，也有一些企业是客观原因确实没有能力缴纳，如果在社保费缴纳上 没有强制手段，社保这 一强制实施的制度就难以持...
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我还没毕业公司给我交五险一金了，是好还是不好？
即五险一金，一般是指职工社保和公积金，你若未与单位签署劳动合同（全职），则不能给你交社保，你都还没毕业，最多算兼职，还是学生工，怎么会给你参保呢，我就算你是实习生，最多也是买商业保险，买不了社保的。你...
企业五险一金晚交一个会怎么样
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